Hohenheim : Les femmes apportent un vent de fraîcheur à la recherche !

Hohenheim : Les femmes apportent un vent de fraîcheur à la recherche !

On a récemment assisté à une progression remarquable de l’égalité des sexes dans la recherche et l’enseignement dans le secteur de l’éducation en Allemagne. Selon les dernières évolutions du classement des universités du CEWS, le Bade-Wurtemberg a enregistré une forte augmentation dans le classement des pays depuis 2021 et se situe désormais dans la moyenne supérieure. Cela a un impact positif sur les universités du pays, en particulier sur l'Université de Hohenheim à Stuttgart, qui a obtenu des résultats exceptionnels dans plusieurs domaines. L'université s'est classée dans le groupe de tête pour quatre des six indicateurs de l'étude sur l'égalité des sexes, tandis qu'elle se situait au milieu dans les deux autres catégories. Ces différences sont basées sur une évaluation complète de la proportion de femmes en 2023 et des augmentations relatives de 2018 à 2023 réalisée par le SSUC, comme Université de Hohenheim signalé.

Les chiffres actuels de l'Université de Hohenheim seront publiés dans le rapport annuel du responsable de l'égalité des chances le 18 juillet 2025. Les statistiques montrent qu'en 2023, presque un poste de doctorat sur deux à l'université était occupé par une femme - la proportion de femmes occupant des postes de doctorat était impressionnante de 48,55 %. En outre, 28,57 % des habilitations ont été obtenues par une femme et la proportion de femmes professeurs parmi les professeurs juniors était de 50 %. Sur la période 2021 à 2023, les femmes scientifiques représentent 43,24% du personnel scientifique titulaire d'un doctorat, contre 41,16% en 2018. Il convient de noter que la proportion de femmes professeurs à l'Université de Hohenheim en 2023 est de 30,51%, ce qui est supérieur à la moyenne nationale.

L'égalité au niveau fédéral

L’égalité entre les femmes et les hommes dans les universités continue d’être considérée d’un œil critique dans toute l’Allemagne. Alors que le Bade-Wurtemberg fait état de progrès, Berlin et Brême sont en tête du classement national, suivis par Hambourg. Selon les informations de Recherche et enseignement Les meilleures universités du classement, comme l'école Hertie de Berlin et les universités de Duisburg-Essen et Hildesheim, affichent un score presque parfait. La méthodologie du classement a également changé cette année, de sorte que des valeurs seuils sont désormais utilisées pour l'évaluation, ce qui vise à créer de nouvelles incitations en faveur des politiques d'égalité.

Malgré les progrès, des défis importants demeurent. La proportion de femmes dans la recherche et le développement (R&D) reste sous-représentée en Allemagne, comme le montrent les données de Office fédéral de la statistique prouver. En 2021, la proportion de femmes dans le secteur de la R&D n'était que de 29,4 %, ce qui représente l'un des niveaux les plus bas de l'UE-27. Alors que la moyenne de l'UE est de 33,7 %, l'Allemagne affiche une lente augmentation, passant de 26,8 % en 2011 à 29,4 % actuellement. Les femmes sont particulièrement sous-représentées dans les services de recherche des entreprises allemandes, où leur proportion n'était que de 15,6 % en 2021.

En résumé, on peut dire que malgré des évolutions positives dans certaines universités et États fédéraux, le paysage global de l'égalité en Allemagne offre encore des possibilités d'amélioration. Il reste à voir comment les efforts en faveur de l’égalité évolueront dans les années à venir.