Carrières onder de loep: zo komen postdocs aan een hoogleraarschap!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Het onderzoek van de Universiteit van Konstanz onderzoekt de carrièrepaden van 334 postdocs en laat successen en uitdagingen in de wetenschap zien.

Die Studie der Universität Konstanz untersucht Karrierewege von 334 Postdocs, zeigt Erfolge und Herausforderungen in der Wissenschaft.
Het onderzoek van de Universiteit van Konstanz onderzoekt de carrièrepaden van 334 postdocs en laat successen en uitdagingen in de wetenschap zien.

Carrières onder de loep: zo komen postdocs aan een hoogleraarschap!

Een actueel onderzoek van de Universiteit van Konstanz onderzocht de loopbaantrajecten van 334 postdocs tussen 2004 en 2023 en publiceerde opmerkelijke resultaten over de verblijfplaats van jonge wetenschappers in Duitsland. Volgens de resultaten bereikte 66 procent van de deelnemers binnen negen jaar een vast hoogleraarschap. Het meest succesvolle kwalificatietraject in dit onderzoek was het juniorhoogleraarschap, van waaruit 87 procent van de ondervraagden door kon stromen naar een vast hoogleraarschap.

Wat vooral opvalt is dat alle juniorhoogleraren in de onderzochte periode een levenslang hoogleraarschap hebben bereikt. In een combinatie van factoren speelt ook de rol van junior groepsleiders een belangrijke rol: 76 procent maakt met succes de stap naar het hoogleraarschap. Daarentegen hadden degenen met een habilitatiekwalificatie het laagste slagingspercentage: slechts 57 procent kon binnen negen jaar een hoogleraarschap bereiken.

Verblijfplaats van postdocs en genderverschillen

Uit het onderzoek blijkt ook dat 23 procent van de postdocs die geen hoogleraarschap hebben gekregen, nog steeds in het academische systeem blijft, of het nu gaat om onderzoek of onderwijs. 12 procent besloot over te stappen naar niet-academische vakgebieden, zoals industrie of wetenschappelijk management. Vrouwen verlieten vaker het wetenschappelijke systeem dan hun mannelijke collega’s.

Opmerkelijk is dat 26 procent van de ondervraagden onmiddellijk na het behalen van hun kwalificatie werd aangesteld. Nog eens 40 procent wist binnen negen jaar een hoogleraarschap te verwerven. Daarentegen werd slechts 8 procent van degenen die hun habilitatie voltooiden onmiddellijk benoemd. De uitgebreide methodologie van het onderzoek omvatte systematisch online onderzoek dat 95 procent van de gevallen besloeg en waardevolle inzichten biedt in wetenschappelijke carrièrepaden.

Kenmerken en vereisten voor een academische carrière

De vereisten voor een succesvolle carrière op wetenschappelijk gebied zijn divers. Volgens een rapport van academics.de zijn het vermogen en de bereidheid om academisch te werken, evenals doorzettingsvermogen en zelfdiscipline van cruciaal belang. Hoogleraren benadrukken de noodzaak van een hoge intrinsieke motivatie en een groot enthousiasme voor onderzoek.

Belangrijke eigenschappen die succesvolle wetenschappers kenmerken zijn onder meer uithoudingsvermogen, doorzettingsvermogen en tolerantie voor frustratie. Zelfstandig werken, het vermogen om te netwerken en een hoog niveau van communicatieve vaardigheden spelen ook een cruciale rol. De werkinspanning is hoog, omdat reguliere publicaties en het verwerven van financiering door derden essentiële stappen zijn op weg naar het hoogleraarschap.

Daarnaast zijn openheid en flexibiliteit nodig om een ​​nomadische levensstijl te kunnen leiden, waarbij vaak minimaal één verhuizing van locatie nodig is na het behalen van het doctoraat, soms zelfs in het buitenland.

De resultaten van het onderzoek leveren een belangrijke bijdrage aan de discussie over academische loopbaantrajecten in Duitsland en geven aanbevelingen voor andere universiteiten om soortgelijke retentiestudies uit te voeren. Het onderzoek laat niet alleen de verschillen zien in de slaagkansen van de verschillende kwalificatietrajecten, maar biedt ook een weerspiegeld beeld van de uitdagingen en eisen die aan aspirant-wetenschappers worden gesteld.

uni-konstanz.de meldt dat een breed onderzoek naar postdocloopbanen van groot belang is.

academici.de voegt eraan toe dat verschillende persoonlijke kenmerken belangrijk zijn voor academisch succes.