Bedrijfsuitje op 17 juli: Belangrijke informatie voor alle medewerkers!
Op 17 juli 2025 vindt een bedrijfsuitje van JMU Würzburg plaats. Ontdek alles over bereikbaarheid en deelname.

Bedrijfsuitje op 17 juli: Belangrijke informatie voor alle medewerkers!
Op 17 juli 2025 vindt een bedrijfsuitje plaats van het hoofdbestuur van de Julius Maximilians Universiteit Würzburg (JMU), dat een positief effect moet hebben op de samenwerking en motivatie onder medewerkers. Het College van Bestuur van de Universiteit lanceerde dit evenement om de teamspirit te bevorderen en nieuwe impulsen voor samenwerking te creëren. Luidruchtig uni-wuerzburg.de De centrale administratie zal op deze dag echter slechts beperkt toegankelijk zijn.
Belangrijk om te weten is dat zelfs de reguliere dienstverlening op centrale afdelingen zoals het studentensecretariaat, het examenbureau en het loopbaancentrum alleen wordt aangeboden van 08.00 uur tot 12.00 uur. Voor dringende zaken kunnen medewerkers contact opnemen met een contactpersoon op andere afdelingen via (0931) 31-82241. De centrale studentenadviesdienst is tevens te bereiken via de informatiebalie op de begane grond of telefonisch op (0931) 31-83183.
Gerichte activiteiten en participatie
Bedrijfsuitjes zijn niet alleen een gelegenheid om feest te vieren, maar ook een kans om de teamgeest te versterken. Activiteiten moeten leuk en toegankelijk zijn voor alle medewerkers. Daarom is het raadzaam om extreme sporten zoals wildwaterraften of klimmen te vermijden. In plaats daarvan zijn ontspannende formats zoals picknicks, bezoeken aan tentoonstellingen of liefdadigheidsprojecten geschikt. Deelname is niet verplicht. Medewerkers die ervoor kiezen om niet deel te nemen, moeten regelmatig werken als de excursie onder werktijd plaatsvindt deutsche-handwerks-zeitung.de gemeld.
Hoewel een afwijzing niet als plichtsverzuim wordt beschouwd, kan dit worden geïnterpreteerd als een gebrek aan interesse en kan dit mogelijk een negatief effect hebben op iemands carrière. Het is daarom raadzaam om collega’s te informeren over de reden van afwezigheid om misverstanden te voorkomen.
Gedragscode en juridische aspecten
Ook het gedrag tijdens de excursie is het vermelden waard. Ondanks de informele sfeer dient het professionele karakter behouden te blijven. Overmatig alcoholgebruik en onprofessioneel gedrag kunnen arbeidsrechtelijke gevolgen hebben. Werkgevers hebben de mogelijkheid om de kosten van maximaal twee bedrijfsuitjes per jaar van de belasting af te trekken, met een vergoeding van 110 euro per werknemer. Kosten die deze vergoeding overschrijden, worden beschouwd als een geldelijk voordeel en moeten worden belast. Enkel het verschil is belastbaar.
Bovendien worden ongevallen tijdens bedrijfsuitjes, mits georganiseerd door de werkgever, erkend als arbeidsongeval en verzekerd door de werkgeversaansprakelijkheidsverzekeraar. De verzekeringsdekking eindigt echter als werknemers na het officiële gedeelte privé blijven werken of alcohol consumeren, waardoor de bescherming kan vervallen.
Samenvattend laat het komende JMU-bedrijfsuitje zien hoe belangrijk teamcohesie en een positieve bedrijfscultuur zijn. Dit maakt het des te belangrijker om op de hoogte te zijn van de gedragscode en het wettelijk kader.