Diversidad en el cine: ¡las universidades y la industria luchan contra la discriminación!

Diversidad en el cine: ¡las universidades y la industria luchan contra la discriminación!

El 30 de junio de 2025 tuvo lugar el panel “Impulsando la próxima generación” en el marco del 42º FILMFEST MUNICH. Este proyecto fue iniciado por la Fundación MaLisa, Netflix y seis reconocidas escuelas de cine alemanas, incluida la Universidad de Cine KONRAD WOLF de Babelsberg y la Universidad de Televisión y Cine de Múnich (HFF). El objetivo de esta iniciativa es fortalecer estructuras sensibles a la discriminación en la formación de futuros cineastas con el fin de establecer nuevos estándares en la industria. Se destacó especialmente la necesidad de normas y estructuras sostenibles para la diversidad en la producción cinematográfica.

En el discurso de apertura de Sasha Bühler de Netflix y Maria Furtwängler de la Fundación MaLisa se destacó la importancia de la diversidad en la producción cinematográfica. Yugen Yah, un conocido cineasta y presentador de podcasts, moderó el panel. En el debate participaron Susanne Sturmer de la Universidad de Cine de Babelsberg y la directora Merle Grimme. También aportaron sus puntos de vista la estudiante Yelyzaveta Davydenko de la Academia de Cine de Baden-Württemberg y Sinem Gökser, ponente para la diversidad y la inclusión en las universidades de arte del sur de Alemania.

La diversidad como tema central

La fusión de universidades y el apoyo de Netflix han permitido avances significativos en el trabajo de diversidad. Una preocupación central es el desarrollo de la formación interuniversitaria sobre la diversidad en el cine y la práctica docente. Para abordar los desafíos de la industria, es crucial anclar la diversidad y la antidiscriminación de manera vinculante. El llamamiento no sólo se dirige a los propios cineastas, sino también a las instituciones financiadoras y a los responsables políticos.

El debate sobre la diversidad y la discriminación en la industria del cine y la televisión no se desvía de la realidad. Una encuesta realizada por encargo de la alianza “Diversidad en el Cine” ha arrojado resultados alarmantes. Más de 6.000 cineastas participaron en la encuesta, que contó con el apoyo y financiación de Ciudadanos por Europa. Este estudio muestra que la discriminación es un problema constante en la industria cinematográfica alemana.

Necesidad urgente de actuar

Los resultados históricos de la encuesta muestran que ocho de cada 10 mujeres han sufrido acoso sexual en los últimos dos años, muchas de ellas varias veces. Además, un número significativo de cineastas queer afirman que ocultan su identidad sexual por miedo al declive profesional. Otro aspecto preocupante es que las personas de origen inmigrante, las personas con discapacidad y las mujeres tienen menos probabilidades de tener un empleo permanente en la industria y ganar menos. Bernhard Franke, director interino de la agencia federal antidiscriminación, también se refirió a estas circunstancias. Destaca la necesidad de cambios, incluida la introducción de códigos de conducta claros para las producciones y una gestión eficaz de las quejas por discriminación y acoso.

Los resultados también muestran que más del 60% de los casos de discriminación ocurren al inicio de un proyecto o actividad, a menudo en la audición. Más de dos tercios de los encuestados dijeron que no habían denunciado la discriminación que habían experimentado. El estudio ha identificado áreas claras de acción y exige el establecimiento de oficinas de quejas reconocidas y de bajo umbral. Un ejemplo positivo de este tipo de sistema es el centro de asesoramiento “Themis”, fundado en 2018 a raíz del movimiento #metoo y que sirve de modelo.

En conclusión, tanto Susanne Stürmer como Maria Furtwängler destacan la urgencia de la igualdad de género y la diversidad en los medios. El proyecto “Impulsando a la próxima generación” muestra que el cambio es posible cuando las universidades y la industria cinematográfica se unen. Todos estos desarrollos dinámicos tienen como objetivo lograr cambios a largo plazo en la cultura interna de la industria.

Las imágenes del evento se publicarán a partir de mañana en la página web del FILMFEST MÜNCHEN. También se puede esperar información sobre el trabajo y los avances de las universidades participantes, incluida la Escuela de Medios de Hamburgo.