مناسب للمستقبل من خلال التعليم: برنامج شهادات جديد في BTU!

مناسب للمستقبل من خلال التعليم: برنامج شهادات جديد في BTU!

يمثل برنامج التعليم المستمر WandelBAR في BTU Cottbus-Senftenberg نهجًا جديدًا لجعل التدريس والمشورة في الجامعات مناسبًا للمستقبل. يعمل هذا البرنامج بنشاط على تعزيز تطوير ما يسمى بالمهارات المستقبلية، والتي لها أهمية مركزية لمتطلبات سوق العمل المتغير بسرعة. تبدأ الوحدة التعليمية الأولى بعنوان "بوصلة أساس مهارات المستقبل - الجزء الأول: فهم المهارات المستقبلية وتطويرها على وجه التحديد" في 25 يونيو 2025. ويتميز البرنامج بالمرونة والفعالية من حيث التكلفة، حيث تتاح للمشاركين الفرصة لأخذ وحدات فردية والحصول على شارات رقمية وشهادة مضمونة الجودة. يمكن العثور على مزيد من التفاصيل على موقع البرنامج، حيث يتم أيضًا الإعلان عن الدورة التدريبية الجديدة عبر الإنترنت للمستشارين، والتي سيتم تقديمها في 27 يونيو و4 يوليو 2025.

وتتجلى أهمية هذه المبادرات التعليمية في الطلب المتزايد على المهارات في مجالات مثل الرقمنة والذكاء الاصطناعي. وفقا للمبادرة المشتركة لمهمة التعليم المستقبلية، التي أطلقتها مؤسسة Stifterverband وشركائها، هناك حاجة ملحة لإصلاح نظام التعليم. والهدف هو تزويد المزيد من الأشخاص بالمهارات اللازمة التي ستصبح لا غنى عنها لعالم العمل في المستقبل.

نهج تكاملي لمهارات المستقبل

وفي أكتوبر 2024، سيتم إطلاق التحالف من أجل مهارات المستقبل لزيادة نسبة الجامعات التي تدمج مهارات الذكاء الاصطناعي والمهارات المستقبلية في عروضها التعليمية. ومن خلال المشاركة في إحدى فرق العمل المواضيعية الأربعة أو في منتدى "المهارات المستقبلية في عالم العمل"، يمكن للمهتمين المساهمة بفعالية في تشكيل هذا المستقبل.

ويصبح التحدي الذي يواجه الجامعات واضحا في هذا التحول. ولا يتعين عليهم تكييف مناهجهم الدراسية فحسب، بل يتعين عليهم أيضًا إنشاء دورات تدريبية شاملة في مجال التقنيات التحويلية. وينبغي أن يتم دمج المهارات المستقبلية عبر التخصصات ومن خلال برامج دراسية جديدة متعددة التخصصات من أجل تلبية متطلبات سوق العمل في المستقبل.

التحديات الاستراتيجية والتعديلات القادمة

إن الحاجة إلى تجديد أشكال التدريس والتعلم واضحة. إن المنافسة على الموظفين المؤهلين فقط، وخاصة المتخصصين في البيانات الرقمية والبيانات الضخمة، تتطلب إعادة تنظيم استراتيجية. ولا يتعين على الجامعات أن تقوم بنقل مهارات جديدة فحسب، بل يتعين عليها أيضاً أن تعمل على تطوير أساليب مبتكرة للبحث والتدريس.

ونظراً لصعوبة العثور على المهنيين الموهوبين والاحتفاظ بهم، فإن زيادة التعاون مع شركات التكنولوجيا الفائقة والشركات التي تعتمد على البيانات أمر ضروري. سيكون هذا التعاون حاسماً لتطوير المناهج الدراسية بالإضافة إلى توظيف وتدريب الموظفين من أجل التغلب على التحديات الإستراتيجية بنجاح.

من الواضح أن مستقبل التعليم وعالم العمل مرتبطان ارتباطًا وثيقًا. ولذلك، فإن برامج مثل WandelBAR ليست مجرد خطوة في الاتجاه الصحيح، ولكنها ضرورية في تطوير مشهد أكاديمي مستدام.

لمزيد من المعلومات حول البرامج المختلفة والتطورات المستقبلية، يرجى الرجوع إلى الصفحات المعنية: وحدة حرارية بريطانية كوتبوس سينفتنبرغ, مهارات المستقبل و جمعية المانحين.