Războinică culturală: Alma Shaikimova face apel la egalitate pentru femei în muzică!
Alma Shaikimova studiază la Leuphana și discută despre egalitatea de gen în muzica clasică. Podcast-ul ei promovează femeile în cultură.

Războinică culturală: Alma Shaikimova face apel la egalitate pentru femei în muzică!
Alma Shaikimova, o muziciană în vârstă de 33 de ani, este în centrul discuției despre egalitatea de gen în scena muzicală și culturală. Ea și-a construit o carieră de succes care a început cântând la pian la vârsta de cinci ani. La șapte ani, a fost acceptată la celebra școală de muzică Kulyash Baiseitova din Kazahstan. Călătoria ei a dus-o în Italia la vârsta de 18 ani, unde și-a finalizat studiile de pian la Conservatorul Arrigo Boito din Parma cu Magna Cum Laude. Apoi a obținut un Master of Arts în „Acompaniament de pian” la Academia Teatro alla Scala din Milano.
După mulți ani ca recitalist solo la diferite instituții europene, Shaikimova a recunoscut subreprezentarea femeilor în poziții de conducere în scena artelor și culturii. „În prezent este înscrisă în al doilea semestru al unui program de master în limba engleză în Managementul Artelor și Culturale la Școala Profesională Leuphana și locuiește cu soțul ei lângă Frankfurt, unde lucrează ca profesoară de muzică”, relatează. leuphana.de. Competențele lingvistice sunt, de asemenea, esențiale pentru ei; În timp ce vorbește rusă, italiană și germană, preferă engleza ca element cheie a scenei culturale.
Emancipare și vizibilitate
Shaikimova și-a început propriul podcast numit „The Art She Manages”, care își propune să facă femeile manageri mai vizibile în cultură și să încurajeze alte femei. Primul ei partener de conversație a fost Annette Weber-Hussain, directorul Operei din Zurich. În paralel cu angajamentul ei, ea conduce un discurs important despre provocările cu care se confruntă femeile în sectorul cultural.
Problemele pe care le ridică Shaikimova fac parte dintr-o problemă mai mare. Potrivit acesteia Biroul de Cultură al Femeii NRW Egalitatea de gen în muzica clasică este încă inadecvată. Proporția femeilor în funcții de conducere la orchestrele de top este de doar 21,9%. Acest lucru evidențiază provocările structurale pe care trebuie să le depășească femeile și persoanele nebinare din industria muzicală.
Dezavantaj structural și inițiative
În plus, într-o cercetare a Fundația MaLisa Este clar că s-a înregistrat puține îmbunătățiri în distribuția de gen din 2010. Peste 85% din muzica din topurile săptămânale germane a fost compusă de bărbați. Vizibilitatea feminină rămâne, de asemenea, scăzută pe scenele festivalurilor, cu o medie de doar 16% din spectacole în 2019.
Alma Shaikimova este susținută de o bursă din Germania de la Asociația Alumni Leuphana. Eforturile ei de a încuraja fetele să devină educatoare muzicale reflectă dorința de a distruge barierele structurale din sectorul cultural. Este important să punem sub semnul întrebării structurile patriarhale și să acordăm un loc emancipării în peisajul creativ.
În contextul egalității de gen în muzica clasică, cartea lui Frauke Meyer face apel la o autoanaliză nemiloasă a structurilor existente. Grupul de experți din 2021 a evidențiat necesitatea unor programe de mentorat și a unei comunicări sensibile la gen pentru a produce o schimbare reală.
Alma Shaikimova este hotărâtă să facă față acestor provocări și se angajează să se asigure că vocile femeilor manageri și artiștilor nu mai sunt ignorate într-o industrie puternic dominată de bărbați. Prin aprofundarea cunoștințelor sale practice în managementul cultural, ea își propune să motiveze și să împuternicească generațiile viitoare.