Talento internacional para Central Hesse: Novas oportunidades para a economia!

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O grupo de trabalho “Talentos Internacionais para Central Hesse” começou em 26 de março de 2025 para conectar estudantes e empresas internacionais.

Am 26.03.2025 startete der Arbeitskreis „Internationale Talente für Mittelhessen“, um internationale Studierende und Unternehmen zu vernetzen.
O grupo de trabalho “Talentos Internacionais para Central Hesse” começou em 26 de março de 2025 para conectar estudantes e empresas internacionais.

Talento internacional para Central Hesse: Novas oportunidades para a economia!

Em 11 de abril de 2025, foi dado um passo significativo no sentido da integração dos estudantes internacionais no mercado de trabalho regional no centro de Hesse. O grupo de trabalho “Talentos Internacionais para Central Hesse” foi fundado para promover a cooperação entre empresas regionais e estudantes internacionais. O objectivo é utilizar o potencial dos trabalhadores estrangeiros qualificados e, ao mesmo tempo, apresentar as empresas locais como empregadores atraentes. Alto Universidade de Marburgo O grupo de trabalho foi fundado por importantes instituições como o Centro Internacional de Carreira (ICC) e o Centro de Competência para Estudos Universitários Duplas (CCD). Outros participantes incluem a Universidade Central de Tecnologia de Hesse (THM), a Universidade Philipps de Marburg (UMR), a administração regional de Central Hesse, bem como várias câmaras económicas e associações de empregadores.

O evento de lançamento ocorreu no dia 26 de março de 2025 no THM sob a liderança do Prof. Matthias Willems, Presidente do THM. Foi destacado o importante papel das universidades na resolução da necessidade de trabalhadores qualificados na região. Uma parte importante desta iniciativa é o projeto FIT (Promoção de Talentos Internacionais), que visa integrar estudantes internacionais nos seus estudos e no mercado de trabalho. Os programas “InternationalTalents@THM” e “MarWay” apoiam cerca de 4.000 estudantes internacionais na sua transição para o mercado de trabalho alemão.

Namoro rápido no trabalho como primeiro passo

Um projeto central do grupo de trabalho será o job speed dating, que visa facilitar o networking entre empresas regionais e estudantes internacionais. O foco está em enfatizar o potencial dos estudantes internacionais como trabalhadores qualificados e em sublinhar a atratividade das empresas regionais. O grupo de trabalho pretende também promover uma cultura acolhedora e defender a descomplicação da emissão de autorizações de trabalho e de residência. A próxima reunião do grupo de trabalho está prevista para outubro de 2025.

A importância dos estudantes internacionais para a economia alemã é sustentada por um estudo atual do Instituto Econômico Alemão (IW). Alto DAAD A longo prazo, cada ano de estudantes internacionais contribui cerca de oito vezes mais para os orçamentos públicos do que o Estado investe na sua educação. Isto mostra que os investimentos em estudantes internacionais compensam rapidamente.

Contribuição econômica de estudantes internacionais

O estudo do IW mostra que cerca de 80 mil estudantes internacionais iniciaram os estudos em 2022 com a intenção de se formar. Ao longo das suas vidas, estes estudantes pagam cerca de 15,5 mil milhões de euros a mais em impostos e contribuições do que recebem do Estado. Se a taxa de retenção permanecer estável, este efeito se repete em cada coorte. Com uma taxa de retenção de 30%, as receitas excedem as despesas em 7,4 mil milhões de euros, enquanto com uma cota de 50% o excedente é de 26 mil milhões de euros.

Com cerca de 405.000 estudantes internacionais, a Alemanha é o país de língua não inglesa mais popular para estudar. De acordo com a OCDE, a Alemanha tem a maior taxa de retenção de estudantes internacionais do mundo, com 45% após dez anos. Isto mostra a necessidade de bolsas de estudo e de cooperação entre universidades, empresas e política para promover a integração de estudantes internacionais. O DAAD enfatiza a importância de uma forte cultura de acolhimento e apoia a transição para o mercado de trabalho através da iniciativa de trabalhadores qualificados.