Nők a tudományban: Az egyenlőség továbbra is kihívás!
2025. március 11-én a Nemzetközi Nőnap alkalmából felolvasóestre kerül sor a Greifswaldi Egyetemen. A cikk kiemeli a nők arányát a tudományban és a professzori posztokon, a kutatásban a nők előtt álló kihívásokat és a jelenlegi esélyegyenlőségi kezdeményezéseket.

Nők a tudományban: Az egyenlőség továbbra is kihívás!
2025. március 8-án tartják világszerte a Nemzetközi Nőnapot, amely a nők eredményeire és kihívásaira hívja fel a figyelmet. A Greifswaldi Egyetemen egyértelműen észrevehető az előrelépés, de a kihívások továbbra is jelentősek. A Greifswaldi Egyetem jelentése szerint a hallgatók 62 százaléka és a doktorjelöltek 51 százaléka nő. Ennek ellenére a professzoriságban más kép rajzolódik ki: a nők aránya közel 30 százalék, tehát az országos átlagnak megfelelő, de elmarad a kívánt paritási céltól.
Ruth Terodde, az egyetem központi esélyegyenlőségi referense kiemeli azokat az erőfeszítéseket, amelyek az elmúlt 12 évben a nők arányának 18 százalékos növekedéséhez vezettek. Ezek a pozitív fejlemények azonban a tudományban a nők előtt álló jelentős akadályok hátterében állnak. A munka és a család egyensúlyának megteremtése továbbra is nagy kihívás, amelyet le kell küzdeni.
Támogató intézkedések és mentori programok
A tudományban dolgozó nők támogatására különféle finanszírozási intézkedések és mentorprogramok indultak. E programok célja, hogy felkészítsék a nőket a tudományos pályára, és hosszú távon a vezető pozíciókba helyezzék őket. Ennek központi eleme a 2030-as professzori program. Nemcsak a szülői szabadság utáni visszatérési programot tartalmazza, hanem az egyetemek egyenlőség iránti elkötelezettségét is erősíti.
A női professzori program a nők és férfiak közötti egyenlőséget hirdeti a német egyetemeken, és 2008-ban indult. Eddig több mint 850 professzori állást finanszíroztak, ami segít a „szivárgó csővezeték” elleni küzdelemben. Ez leírja a doktori fokozat megszerzése után a tudományban dolgozó nők hanyatlását, amint azt egy elemzés is mutatja: Míg a doktorandusz nők 46 százaléka marad a rendszerben, ez az arány a női professzorok 28 százalékára csökken. Ez a probléma rávilágít arra, hogy további intézkedésekre van szükség a nők felső akadémiai pozíciókban való előmozdítása érdekében.
Nyilvános szerepvállalás és kilátások
A Nemzetközi Nőnap megfelelő megünneplése érdekében a Greifswaldi Egyetem a városi és az egyetemi orvostudomány esélyegyenlőségi munkatársaival együttműködve március 11-én 18.00 órakor nyilvános felolvasóestet szervez "Nők olvasnak a nőktől" címmel. Szent Szellemben. Az ilyen események fontosak ahhoz, hogy felhívják a figyelmet a nők aggályaira, és aktívan előmozdítsák a társadalmi egyenlőséget.
A szövetségi kormány emellett kiterjedt pénzügyi forrásokat bocsátott rendelkezésre a tudomány egyenlőségének növelésére. A jelenlegi, 2030-ig tartó programszakaszban 320 millió eurót terveznek olyan projektek támogatására, amelyek elősegítik a férfiak és nők közötti egyensúlyt a vezető pozíciókban. Azok az egyetemek, amelyek különösen sikeresek az egyenlőségi koncepciók megvalósításában, „erős egyenlőséggel rendelkező egyetemekként” is elismerhetők.
Összességében ezek a fejlemények azt mutatják, hogy előrelépés történik az egyenlőség terén, de még sok a tennivaló a valódi egyensúly elérése érdekében a tudomány minden területén és azon túl is. Az oktatás, az ipar és a társadalom holisztikus megközelítése elengedhetetlen a nemek közötti szakadék megszüntetéséhez.
A programokkal és kezdeményezésekkel kapcsolatos további információkért látogasson el ide Greifswaldi Egyetem, a BMBF és academics.de.