Styrk mangfoldigheden: Universitetet i Rostock tager stilling mod diskrimination!

Styrk mangfoldigheden: Universitetet i Rostock tager stilling mod diskrimination!

Universitetet i Rostock har lanceret en vigtig kampagne for vintersemesteret 2025/2026 under mottoet "Mangfoldighed - vores fælles styrke". Dette initiativ, der officielt begynder den 15. oktober 2025, har til formål at sende et stærkt signal om et åbent, tolerant og solidarisk universitetssamfund. Forpligtelsen gælder ikke kun for universitetsoffentligheden, men også for samfundet som helhed.

Opfordringen til deltagelse er klar: Universitetsansatte og studerende inviteres til at deltage i kampagnen ugentligt med personlige billeder og udtalelser. Kampagnen blev iværksat af vigtige repræsentanter for universitetet, herunder prorektor for forskning og overførsel og ligestillingschefen. Blandt tilhængerne er universitetets rektor, professor Elizabeth Prommer, som med sit eget image og udsagn vil bidrage til synliggørelsen af ​​forskelligartede identiteter. Resultaterne af dette initiativ vil blive offentliggjort via sociale medier, universitetets hjemmeside og i universitetets bygninger.

Antidiskrimination og mangfoldighed

Som en del af denne kampagne støtter AStA ved University of Rostock studerende, der har oplevet diskrimination. Afdelingen for Antidiskrimination og Mangfoldighed tilbyder fortrolig indledende og henvisningsrådgivning for at give studerende individuel assistance til at håndtere diskrimination. Ikke alene behandles enkeltsager, men også forebyggende foranstaltninger for aktivt at modvirke diskrimination i universitetsmiljøet.

Afdelingen leverer også vigtigt informationsmateriale og fremmer deltagelse i universitetspolitiske udvalg med henblik på at udvikle støtteværktøjer til potentielt diskriminerede studerende. Regelmæssige arrangementer omfatter informationsforedrag og workshops, der omhandler emnet diskrimination. Målet er holistisk empowerment og netværk af de berørte og interesserede parter. E-mailadressen er tilgængelig for yderligere information antidis.asta@uni-rostock.de tilgængelig.

Mangfoldighed som nøglen til lige muligheder

Dette initiativ passer ind i en større ramme: at fremme mangfoldighed på universiteterne er centralt for lige muligheder og uddannelsessucces. Mangfoldighed gør det muligt at integrere individuelle talenter og multi-perspektiviske erfaringer i videnskab og forskning. Universiteter spiller en pionerrolle i denne sociale forandring og stræber efter at sikre lige deltagelse af alle medlemmer på alle områder.

Initiativet "Mangfoldighed ved tyske universiteter" støtter uddannelsesinstitutioner i at udvikle individuelle mangfoldighedsstrategier. I 2024 præsenteres de indsamlede resultater i en endelig publikation, der skal fremme dialogen om mangfoldighed i universitetsundervisningen yderligere. Ud over konsultationer og udvekslingsarrangementer er der fokus på op til 33 projekter, der har til formål at tilbyde best practices og indsigt i mangfoldighedsarbejdet på universiteterne. Finansiering ydes af Forbundsministeriet for Uddannelse og Forskning (BMBF). Udvekslingen af ​​disse presserende mangfoldighedskoncepter fremmes gennem adskillige arrangementer, der bringer universiteter sammen for at dele og diskutere bedste praksis.

Hvis du har spørgsmål om kampagnen på University of Rostock, bedes du kontakte Dr. Kristina Koebe fra Instituttet for Tyske Studier er tilgængelig. Hun er tilgængelig på +49 179 75 86 970 eller via e-mail kristina.koebe@uni-rostock.de tilgængelig.