Vanhempien ja lasten toimisto Braunschweigissa: Tiede kohtaa perheystävällisyyden!
TU Braunschweig avaa vanhempain-lapsitoimiston edistääkseen perheystävällisyyttä työpaikoilla. Tee lastenhoidosta joustavaa.

Vanhempien ja lasten toimisto Braunschweigissa: Tiede kohtaa perheystävällisyyden!
Elokuussa 2023 Braunschweigin teknillisen yliopiston prosessitekniikan keskus (PVZ) avasi uuden vanhempain-lapsitoimiston. Toimiston tavoitteena on parantaa perheystävällisyyttä arjen akateemisessa elämässä ja edistää joustavia työmuotoja. Hoitovelvollisilla vanhemmilla on nyt mahdollisuus tuoda lapsensa töihin hätätilanteissa tai jos säännöllinen hoito peruuntuu lyhyellä varoitusajalla. Lapsiystävällisissä huoneissa on rauhallinen työskentelyalue, joka sopii sekä vanhemmille että heidän lapsilleen, mikä helpottaa huomattavasti työntekoa.
Mikroteknologiainstituutin professorin Iordania Constantinoun aloitteesta vanhemman ja lapsen toimisto on osa laajempaa aloitetta Braunschweigin yliopistossa. Tämä aloite vastaa työelämän tämänhetkiseen kehitykseen, mukaan lukien kotitoimistojen ja joustavien työaikamallien lisääntyminen. Toimisto sijaitsee PVZ:n huoneessa 422 ja se on helppo varata Outlook-kalenterin avulla. Varusteet ovat monipuolisia ja ikään sopivia:
Lapsiystävälliset varusteet
- Für Kleinkinder gibt es Babyspielzeuge und einen Spielteppich.
- Kinder im Alter von zwei bis sechs Jahren finden zahlreiche Beschäftigungsmöglichkeiten.
- Ältere Kinder können mit Klemmbausteinen, Malutensilien und größeren Puzzles spielen.
- Ein Tripp-Trapp-Stuhl, zusammenklappbare Betten für kleine Kinder und ein Spielsofa für größere Kinder runden das Angebot ab.
PVZ:n lisäksi vastaavia vanhempi-lapsi-huoneita on saatavilla muissa yliopiston paikoissa, mukaan lukien pääkampuksella ja "Still.Barin" muodossa. Myös tiedekunta 6:lle ja tutkimuslentoasemalle on perustettu erityishuoneita. Anne-Christin Eggers TU Braunschweigin perhetoimistosta huomauttaa, että eri instituuteissa voi olla itsenäisesti perustettuja vanhempain-lapsi-toimistoja, joiden olemassaolosta ei aina tiedetä.
Samanlainen konsepti löytyy myös Kauflandin kaltaisista yrityksistä, joissa vanhempain-lapsi-toimisto toimii tukena työntekijöille, jotka yhdistävät perhetoimintaa työelämään. Äskettäin äidiksi tullut työntekijä Marina korostaa, kuinka tärkeä tämä tarjous on jokapäiväisessä työssä. Hän kuvailee huoneita hyvin varustelluiksi ja lapsiystävällisiksi, ja niissä on leikkitilat alle 4-vuotiaille, pukutila ja valikoima leluja.
Perheystävällisyyttä työympäristössä
Vanhempain-lapsitoimiston konsepti perustettiin Saksassa vuonna 2006 tarjoamaan vaihtoehto perinteisille lastenhoitopalveluille. Se edustaa yhdistelmää toimistolaitteita ja lastenhoitovaihtoehtoja, ja sitä toteuttavat sekä ulkopuoliset palveluntarjoajat että yritykset. Varustukseen kuuluu internetyhteys, puhelinliittymät ja erilaisia pelimateriaaleja.
Nykyisten tutkimusten mukaan vain 17 % alaikäisten lasten vanhemmista kokee pystyvänsä yhdistämään työn ja perheen. Perheystävällisyys jätetään usein huomiotta, etenkin miesvaltaisilla aloilla. Tässä yhteydessä yritysten on yhä tärkeämpää tunnistaa emo-lapsitoimistojen taloudellinen arvo. Nämä aloitteet voivat paitsi edistää osaajien rekrytointia, myös auttaa säilyttämään työntekijöitä ja vähentämään poissaoloja.
Toivoen, että nämä vanhemmille suunnatut innovatiiviset työskentelymallit saisivat laajempaa hyväksyntää, vanhempain-lapsi-toimisto on tärkeä askel kohti parempaa tasapainoa perheen ja työn välillä. Pitkällä aikavälillä tällaiset aloitteet voisivat auttaa varmistamaan, että vanhemmilla on todellinen valinnanvapaus työelämänsä muokkaamisessa.