Red estratégica en TU Braunschweig: ¡Rediseño exitoso!

Red estratégica en TU Braunschweig: ¡Rediseño exitoso!

La última reunión del actual Senado de la Universidad Técnica de Braunschweig tuvo lugar el 19 de marzo de 2025, antes de las nuevas elecciones del 2 de abril. Este Senado, que marcó el mandato de 2023 a 2025, fue un organismo esencial que impresionó por sus decisiones innovadoras y su cooperación positiva entre el Presidium y el Senado. Bajo la presidencia de la presidenta de TU, Angela Ittel, se trabajaron procesos estratégicos de forma complementaria, lo que condujo a una configuración activa del ecosistema científico. En sus palabras de agradecimiento a los miembros del Senado, Ittel destacó la importancia que tiene la capacidad estratégica interna de la universidad para las prioridades orientadas al futuro. Se hizo especial hincapié en los formatos de cooperación que deberían continuar y ampliarse para aprovechar de manera óptima las sinergias entre el Presidium, el Senado y otras comisiones. TU Braunschweig informa que...

Como parte de estos esfuerzos, se fundó en la Universidad Técnica de Braunschweig una nueva red en el ámbito de la gestión científica. La red se ha fijado como objetivo promover el intercambio entre los implicados en la gestión científica e impulsar el desarrollo estratégico y organizativo de la universidad. Se utilizan varios formatos para intercambiar conocimientos y experiencias para abordar los multiplicadores y recopilar comentarios. La próxima reunión de la red tendrá lugar el 3 de abril y se centrará en el intercambio colegiado en la gestión científica. Este intercambio también debería brindar la oportunidad de visitar juntos la cafetería, lo que fortalece el networking informal entre los participantes. La TU Braunschweig proporciona más información.

El papel de la gestión científica

El documento de posición recientemente publicado de Science Management Network enfatiza el papel central de la gestión científica como base para la planificación estratégica, la acción y el liderazgo en universidades e instituciones de investigación. En un momento en que las universidades y las instituciones de investigación se enfrentan a enormes demandas, la importancia de la práctica estratégica se vuelve aún más clara. El objetivo es llamar la atención de quienes participan en la política científica sobre la importancia de la gestión científica y estimular un debate sobre la autoimagen y los perfiles de tareas de los gestores científicos. El documento de posición pide que los administradores científicos participen activamente en los conceptos de desarrollo y su implementación, ya que brindan un apoyo esencial a los niveles de gestión. Scilogs destaca las necesidades y demandas.

El documento de posición también señala que muchos directores científicos trabajan actualmente en relaciones laborales precarias, lo que tiene un impacto negativo en la capacidad de las organizaciones para elaborar estrategias. Esto exige un proceso de replanteamiento urgente en las instituciones científicas, especialmente en lo que respecta a las condiciones laborales. La profesionalización de la docencia, la investigación y la transferencia se considera esencial para afrontar los retos del panorama científico actual.

En general, los avances en TU Braunschweig, así como las iniciativas de la Science Management Network, muestran cuán importante es un enfoque estructurado y estratégico en la ciencia para satisfacer la complejidad y los requisitos cada vez mayores de la política científica. Por lo tanto, el nuevo comienzo que se avecina con las próximas elecciones podría ser crucial para la dirección futura de la universidad.