Университетът в Оснабрюк посреща нови стажанти: Поглед в бъдещето!

Университетът в Оснабрюк посреща нови стажанти: Поглед в бъдещето!

На 4 август 2025 г. в университета в Оснабрюк се проведе ден за посрещане на нови стажанти. Тази година отговорните в университета имат удоволствието да посрещнат седем нови таланта, избрали различни курсове на обучение. Сред новите стажанти са Лилит Гардло, Емели Кординг, Евелин Чинсе и Оле Шмункамп, които се стремят да се обучават като административни асистенти. Мерит Зумбрагел ще бъде обучена за градинар, докато Луис Корбел ще придобие уменията на индустриален механик. Табеа Дерке започва кариерата си като специалист по медии и информационни услуги.

Университетът в Оснабрюк, с над 1800 служители, е на фокус като един от най-големите работодатели в региона на Оснабрюк. Carsten Niekamp, ​​представителят, отговарящ за обучението, подчертава широката гама от налични стажове, които обхващат областите на администрация, грижа за животните, медиен дизайн и IT специалисти. Според Фрауке ван дер Меер, която отговаря за отдела за човешки ресурси, броят на кандидатите за позиции за обучение се е увеличил задоволително през последните години. Очертава се положителна тенденция, която предполага, че все повече млади хора избират обучение.

Разнообразни предложения за обучение

Университетът предлага централно местоположение, което е от полза за потенциалните стажанти. Нови позиции за обучение ще бъдат обявени за желаещите през септември 2025 г. и февруари 2026 г. Сайтът на университета предоставя изчерпателна информация за професионалното обучение. Под www.uni-osnabrueck.de/universitaet/stellenangebote/berufsbildung/ Можете да намерите подробности за професиите за обучение и допълнителните възможности за кариера.

По-голямата част от професионалното обучение в Германия се провежда по дуалната система, която съчетава практическа работа във фирма с посещение на професионално училище. Това дава възможност на стажантите да съчетаят тясно теорията и практиката. Има и много редовни, многогодишни курсове за обучение, особено в сектора на здравеопазването. Отново Образователен сървър обяснено, политическата отговорност за професионалното обучение в Германия е разделена. Докато системата на професионалните училища е организирана федерално и следователно е отговорност на отделните федерални провинции, вътрешнофирменото професионално обучение е отговорност на федералното правителство.

Друг аспект на професионалното обучение в Германия е възможността за получаване на достъп до висше образование чрез професионално обучение. Конференцията на министрите на образованието и културните въпроси (KMK) предлага изчерпателна информация за маршрутите на обучение и я подкрепя с диаграми, които очертават основната структура на образователната система. Тази информация позволява на обучаемите да подходят към планирането на своята кариера по по-целенасочен начин. Реформата на дуалната система, която непрекъснато се адаптира на базата на Закона за професионалното обучение от 2005 г., показва, че предизвикателствата на професионалното обучение се приемат сериозно.