Равенството на фокус: 350 000 евро за жени във FernUni Hagen!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Концепцията за равенство на FernUniversität Hagen 2025-2028 подкрепя жени и проекти с до 350 000 евро годишно.

Das Gleichstellungskonzept 2025-2028 der FernUniversität Hagen fördert Frauen und Projekte mit bis zu 350.000 Euro jährlich.
Концепцията за равенство на FernUniversität Hagen 2025-2028 подкрепя жени и проекти с до 350 000 евро годишно.

Равенството на фокус: 350 000 евро за жени във FernUni Hagen!

На 28 март 2025 г. FernUniversität в Хаген представи своята нова концепция за равенство за годините 2025 до 2028 г. Тази концепция е предназначена да създаде благоприятна култура за служители и студенти. През първите две години са налични до 350 000 евро, докато поне 230 000 евро са планирани за годините 2027 и 2028. Жените и специфичните проекти в рамките на университета са особено подкрепени.

Основна цел на концепцията за равенство е да се адаптира към различните нужди на членовете на университета. Гъвкавостта на концепцията е увеличена, за да се отговори конкретно на конкретни проблеми. Всички средства, които не бъдат усвоени до края на годината, ще се върнат обратно в бюджета на FernUniversität, осигурявайки ефективно използване на ресурсите.

Финансиране на саксии и мерки

Вече могат да се подават заявления в три групи за финансиране. Първата група включва индивидуално финансиране за жени членове на университета. Особено популярни тук са мерки като финансиране на асистентски часове за облекчаване на тежестта върху преподавателите по време на тяхната работа в комисиите и подкрепа за грижите за децата по време на конференции.

Вторият фонд за финансиране е насочен към преподаватели и служители в администрацията и централните райони. Може да се кандидатства за финансиране за допълнително обучение, което е свързано с равенството. Концепцията също така позволява проекти, свързани с равенството, като семинари, посещения на конференции и покани на лектори и гост-професори.

Заслужава да се отбележи продължаването на установените мерки от предишната концепция, като насърчаване на джендър изследвания и подкрепа на жени постдокторанти изследователи. Университетът препоръчва да потърсите съвет, преди да подадете своята кандидатура, за да постигнете максимален успех на кандидатурата си. Също така е важно, че кандидатури могат да се подават само ако няма сравними възможности за финансиране в рамките на университета.

Контекстът на равенството

Инициативите на FernUniversität са част от по-широка тенденция към по-голямо равенство в науката. Силно women-in-der-science.de Равенството на жените в академичните професии не е само въпрос на справедливост, но и решаващ фактор за иновативната сила и конкурентоспособността на образователните институции. Разгледана в тази светлина, концепцията за равенство на FernUniversität е важна стъпка към противодействието на предизвикателствата на неравенството между половете в университетския пейзаж.

Следователно новата концепция представлява цялостна програма, която едновременно подкрепя академичните кариери на жените във FernUniversität и насърчава създаването на по-приобщаваща и справедлива научна общност.

Допълнителна информация за мерките и процедурите за кандидатстване можете да намерите на уебсайта FernUniversität Hagen можете да намерите, в който концепцията е обяснена подробно.