Kvinnelige gründere i fokus: Witten/Herdecke fremmer innovative kvinnelige gründere!

Kvinnelige gründere i fokus: Witten/Herdecke fremmer innovative kvinnelige gründere!

Fakultet for økonomi og samfunn ved Universitetet i Witten/Herdecke (UW/H) har deltatt aktivt i EXIST Women-stipendprogrammet til Federal Ministry for Economic Affairs and Climate Protection. Dette programmet har som mål å støtte unge kvinner som ønsker å møte samfunnsutfordringer med en entreprenørskap. Innenfor denne rammen vil fem studenter som er interessert i å starte en bedrift motta økonomisk støtte over en periode på tre måneder og bli integrert i et engasjert fellesskap av grunnleggere. Stipendholderne drar nytte av støtte fra erfarne mentorer fra næringsliv og vitenskap. uni-wh.de rapporterer at støttekonseptet anses som eksemplarisk i Tyskland og gir deltakerne tilgang til workshops, coaching og nettverksarrangementer.

Prof. Dr. Thomas Clauß, prosjektleder og visedekan for forskning ved UW/H, understreker at det haster, siden kvinnelige oppstartsprosjekter ligger bak landsgjennomsnittet. EXIST Women-programmet er ment å være et springbrett for kvinner til å realisere sine gründerideer. Charlotte Peter, stipendiat og student, understreker at programmet er supplert med rollemodeller og et støttende nettverk. I små seminargrupper med maksimalt 25 deltakere oppfordres det til samhandling mellom forelesere og studenter, noe som bidrar til dannelsen av intensive læringsfellesskap.

Støtte til kvinnelige gründere

EXIST Women-finansieringsprogrammet er en del av den føderale regjeringens bredere oppstartsstrategi, som har som mål å øke antallet kvinnelige grunnleggere og fremme mangfold. I følge dagens data fra EXIST-finansieringsstatistikken er andelen kvinnelige grunnleggere 25 prosent, med en økende trend de siste årene. For å styrke engasjementet for kvinnelige gründere tilbyr EXIST-teamet ulike arrangementer og konsulenttjenester. Universiteter og forskningsinstitusjoner inviteres til å støtte deres eksisterende eller planlagte tilbud til kvinnelige gründere og søke nye finansieringslinjer for å ytterligere forbedre mulighetene for kvinnelige gründere. exist.de presiserer at det foreløpig er søknadsfrist 6. desember 2024.

Oppstartskulturen styrkes betydelig gjennom bevisstgjøring og nettverksbygging blant kvinnelige gründere i Tyskland. Dette gjøres gjennom intensive utvekslingsformater utenom vanlige workshops, som gir mulighet til å dele erfaringer og skape synergier. I tillegg til økonomisk støtte, er undersøkelser for å "samle inn gode praksistiltak" på området kvinnelig entreprenørskap også avgjørende for å identifisere og kontinuerlig oppdatere beste praksis for å støtte kvinnelige grunnleggere. Dette skaper en verdifull ressurs for veiledning for aspirerende kvinnelige gründere.

En lovende fremtid

Som University of Witten/Herdecke understreker, er praktisk innhold om innovasjon, ansvar og ledelse sentrale elementer i programmet. Disse kombinerer entreprenøriell tenkning med et sterkt ønske om å forme samfunnet. Mange UW/H-alumner og alumner velger å bli selvstendig næringsdrivende etter fullførte studier og bidrar dermed til en levende oppstartskultur.

Oppsummert er det ikke bare fordelaktig å støtte kvinnelige grunnleggere for kvinnelige deltakere. Det fremmer også et diversifisert økonomisk landskap i Tyskland, som trenger nye perspektiver og innovasjoner. Informasjon om hvordan du søker og detaljer om EXIST Women-programmet finner du på nettsiden Føderale myndigheter å finne.