Kova su nedeklaruojamu darbu: minimalus atlyginimas dažnai lieka negirdėtas!

Kova su nedeklaruojamu darbu: minimalus atlyginimas dažnai lieka negirdėtas!

2025 m. birželio 16 d. Darbo ir kvalifikacijos institutas (IAQ) pranešė apie nestabilią darbuotojų padėtį Vokietijoje, kuri paveikia apie du milijonus darbuotojų, nepaisant įstatyminės teisės į minimalų atlyginimą. Šiai grupei visų pirma priskiriami smulkūs darbuotojai, pagal sutartis dirbantys darbuotojai, laikinieji darbuotojai, fiktyvūs savarankiškai dirbantys asmenys ir nelegalūs darbuotojai, ypač statybų pramonėje. Daugelis šių žmonių nežino savo teisių arba nedrįsta jų reikalauti, o tai dar labiau pablogina jų ekonominę padėtį. Tokie nusiskundimai buvo atskleisti atlikus išsamią Nedeklaruojamo darbo finansų kontrolės (FKS) kontrolę, kuri nustatė minimalaus darbo užmokesčio taisyklių pažeidimus daugiau nei vienoje iš keturių įmonių. uni-due.de pranešė.

Iššūkių FKS laukia nemaži, nes aptikti pažeidimus tampa sunku supainioti subrangovų grandines. Siekdama išspręsti šias problemas, IAQ parengė išsamų minimalaus darbo užmokesčio vykdymo reformos pasiūlymą. Šiame kontekste Bundestagas planuoja didinti FKS finansavimą ir įdiegti skaitmenines duomenų analizes, kad būtų veiksmingiau fiksuojami pažeidimų mastai. Planuojama įvertinti atlyginimų ir darbuotojų duomenis iš pensijų draudimo, taip pat atlyginimų ataskaitas iš Federalinės užimtumo agentūros ir finansinius duomenis iš mokesčių institucijų.

Kovos su nedeklaruojamu darbu priemonės

Teikdamas reformos pasiūlymus, prof. dr. Gerhardas Boschas iš IAQ aiškiai pasakė, kad vien naujų įstatymų ir papildomų darbuotojų nepakanka atlyginimų pažeidimams atskleisti. Be kita ko, reikalinga visos šalies, duomenimis pagrįsta rizikos analizė, taip pat privalomas ir apsaugotas nuo klastojimo skaitmeninis darbo laiko registravimas. Be to, manoma, kad būtinas glaudesnis bendradarbiavimas su muitinės tyrimais ir tyrimo tarnybų mokymo reforma.

Kaip rodo FKS, nelegalaus darbo ir nelegalaus darbo problema nėra nauja. 2025 m. kovo 13 d. Osnabriuko regione vykusio audito metu visoje šalyje didžiausias dėmesys buvo skiriamas minimalaus atlyginimo laikymuisi. Šių patikrinimų metu nustatyta daug pažeidimų ir 26 klausimai, kuriuos reikia toliau tirti įvairiuose sektoriuose, įskaitant mažmeninę prekybą ir maitinimą. Ypač nerimą kėlė šešiais atvejais kilęs įtarimas dėl minimalios algos nemokėjimo. Šią informaciją pranešė Zoll.de.

• Die Ergebnisse der FKS-Prüfung umreißen die Schwere der Lage:
• Verdacht auf illegalen Aufenthalt in einem Fall
• Hinweise auf Sozialleistungsbetrug in einem weiteren Fall
• Unregelmäßigkeiten in der sozialversicherungsrechtlichen Meldung in zwölf Fällen
• Vermutete Beschäftigung von Ausländern ohne Arbeitsgenehmigung in sieben Fällen

Šie rezultatai rodo, kad nepilnas prašymų dėl darbo užmokesčio registravimas ir plačiai paplitęs netikras savarankiškas darbas Vokietijoje yra galimi baltųjų apykaklių nusikalstamumo elementai.

Žvilgsnis į minimalaus atlyginimo įtaką

2015 metais Vokietijoje įvedus minimalų darbo užmokestį visoje šalyje, buvo siekiama pagerinti daugelio darbuotojų pajamų situaciją. Tai jau kelis kartus koreguota ir nuo 2025 m. sausio 1 d. buvo 12,82 euro bruto per valandą. Tačiau ankstesnėse analizėse daugiausia dėmesio buvo skiriama minimalaus darbo užmokesčio poveikiui užimtumui ir darbo užmokesčiui, o ryšys tarp minimalaus atlyginimo ir nedeklaruojamo darbo masto dar nebuvo pakankamai ištirtas. bmas.de įrodyta.

Nedeklaruojamas darbas ypač paplitęs tam tikruose sektoriuose, pavyzdžiui, svetingumo ir statybos pramonėje. Empiriniai tyrimai rodo, kad pramonės struktūra ir darbuotojų motyvacijos nelegalaus darbo reiškinį labiau paaiškina nei pats minimalus atlyginimas.

Apibendrinant galima teigti, kad kovojant su nedeklaruojamu darbu ir nelegaliu darbu reikalingos kompleksinės priemonės, apimančios ir teisinius koregavimus, ir tikslines kontrolę bei švietėjišką darbą. Visų priemonių tikslas – ginti darbuotojų teises ir kryptingai kovoti su organizuotu nusikalstamumu.