Karriärvägar inom naturvetenskap: Jämställdhetsundersökning påbörjad!

Karriärvägar inom naturvetenskap: Jämställdhetsundersökning påbörjad!

Den 26 september 2025 lanserade Ruhruniversitetsalliansen en omfattande undersökning om karriärvägar inom naturvetenskap. news.rub.de rapporterar att denna undersökning riktar sig specifikt till doktorander och personer som arbetar inom akademisk forskning upp till professurer. Syftet är att bättre förstå de faktorer som främjar och hämmar akademiska karriärer.

Deltagande är öppet för alla doktorander, oavsett deras nuvarande anställning. Hit hör även de som arbetar vid andra universitet eller i näringslivet. Enkäten sker online och tar cirka 20 minuter. Intresserade har fram till den 9 november 2025 på sig att delta.

Undersökningens fokus

Särskilt fokus ligger på vetenskapens erfarenheter och ramvillkor. Prof. Dr Isolde Karle, som leder initiativet, betonar hur viktigt det är att synliggöra karriärvägar och förbättra lika möjligheter. Deltagarna tillfrågas om sina karriärmöjligheter, sin arbetsmiljö och de stöderbjudanden de får.

Denna undersökning är en del av projektet "Mångfald och karriärvägar", som finansieras av Mercator Research Centre Ruhr. Undersökningen utformades i samarbete med de tre universiteten i Ruhr University Alliance och genomförs av Center for University Quality Development (ZHQE) vid University of Duisburg-Essen. Har du frågor kan du kontakta Anna Ebert och Thomas Hoss.

Karriärutveckling inom naturvetenskap

Forskare står inför specifika utmaningar och krav. Enligt en academics.de Enligt rapporten är både uthållighet och självdisciplin avgörande för en framgångsrik karriär inom vetenskapen. Egenskaper som inneboende motivation och entusiasm för vetenskapligt arbete är väsentliga.

• Wichtige Voraussetzungen für den Erfolg in der Wissenschaft sind:
• Ausdauer und Hartnäckigkeit
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Vernetzungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Frustrationstoleranz

En hög arbetsinsats och regelbunden publicering av forskningsresultat är avgörande för att stanna inom vetenskapen. Öppenhet och flexibilitet är också nödvändigt, eftersom byte av plats ofta är nödvändig efter att du avlagt doktorsexamen. Studier visar att ett nomadliv inte är ovanligt i akademin, medan andra sektorer erbjuder mer stabilitet.

Institutionellt stöd

De Tyska forskningsstiftelsen (DFG) spelar en avgörande roll för att stödja unga forskare. Som den största forskningsfinansieringsorganisationen i Tyskland har DFG förankrat tidigt stöd till vetenskapliga karriärer som ett centralt mål. Det möjliggör inte bara finansiering av forskningsprojekt, utan säkerställer också att människor och projekt bedöms på ett öppet sätt.

DFG har utvecklat principer för att stödja forskare i tidiga karriärfaser. Dessa är tänkta att tjäna som orientering och inbegriper behovet av att skapa ändamålsenliga vårdförhållanden. Detta inkluderar regelbundna återkopplingsdiskussioner och mentorprogram för att främja individuell karriärutveckling.

Dessutom är det viktigt att säkerställa ett balanserat stöd och ägande. Universiteten måste skapa ett enkelt och transparent ramverk för att stödja sina forskare. God handledning, som idag ofta upplevs som inte tillräckligt strukturerad, är avgörande för hållbara karriärvägar inom forskningen.

Detta undersökningsinitiativ kan vara avgörande för att öka förståelsen för hur karriärvägar inom naturvetenskap kan göras mer framgångsrika.