Paderbornas zinātnieks saņem miljonus lielu finansējumu kvantu pētījumiem

Paderbornas zinātnieks saņem miljonus lielu finansējumu kvantu pētījumiem

2025. gada 26. septembrī Jūn.-Prof. Dr Nicholas A. Güsken, slavens fiziķis un nanotehnologs Paderbornas Universitātē, saņēma ievērojamu finansējumu aptuveni 1,2 miljonu eiro apmērā no Wübben Foundation. Šis finansējums ir daļa no Tenure Track Professorship programma, kas atbalsta Vācijas universitātes starptautisku talantu piesaistē. Güsken atbalsta arī NRW atgriežamo personu programma, kas īpaši atbalsta jaunos zinātniekus, kuri atgriezušies Ziemeļreinā-Vestfālenē no ārvalstīm.

Güsken pētījums koncentrējas uz kvantu tīklu optiskajām saskarnēm. Viņš bija noraidījis ASV piedāvājumu ierasties Vācijā. Viņa iecelšana Paderbornas Universitātē bija iespējama, cieši sadarbojoties universitātei, Vūbenas fondam un NRW atgriežamo personu programmai. Pirms tam Gīsens strādāja par pēcdoktorantu Stenfordas universitātes “Geballe Laboratory for Advanced Materials” amatā.

Akadēmiskā karjera un ieguldījums

Gīsens studējis RWTH Āhenē un Sorbonnas Universitātē Parīzē un 2020. gadā ieguvis doktora grādu Londonas Imperiālajā koledžā. Viņš ir ne tikai izcils zinātnieks, bet arī nesen tika ievēlēts par Nacionālās Zinātņu akadēmijas Leopoldina Jaunās akadēmijas un Berlīnes-Brandenburgas Zinātņu akadēmijas locekli.

Paderbornas Universitātē viņš vada eksperimentālās fizikas darba grupu, kas specializējas kvantu fotonikā un optoelektronikā. Viņa pētniecības grupas uzmanības centrā ir manipulācijas ar kvantu emitētājiem un aktīva gaismas un vielas mijiedarbība. Viņš arī pēta aktīvo komponentu saskarnes fotoniskajās integrālajās shēmās un tīklos. Viņa grupa ir daļa no Pāderbornas Fotonisko kvantu sistēmu institūta (PhoQS) un Paderbornas Optoelektronikas un fotonikas centra (CeOPP).

Tenure track programma Vācijā

Tenure track programma tika uzsākta 2016. gadā ar mērķi pieņemt darbā labākos jaunos zinātniekus no mājām un ārvalstīm. Federālās valdības un štatu iniciatīvas mērķis ir izveidot pārredzamus karjeras ceļus zinātnē. Līdz šim 75 Vācijas universitātēs ir aizpildīta 971 profesora vieta, kas atbilst 97% no mērķa — 1000 papildu profesūras. Programmas efektivitāte tiks pārbaudīta Apvienotās zinātnes konferences (GWK) pārraudzības ziņojumā no 2023. gada un ziņojumā par pirmo pievienoto novērtējumu no 2024. gada.

Profesoru amata vietas piedāvā jaunajiem zinātniekiem paredzamu karjeru, kas pēc veiksmīga pārbaudes laika, kas nepārsniedz sešus gadus, noved pie mūža profesora amata. Pašlaik 25% jauno profesoru pirms pieņemšanas strādāja ārzemēs. Turklāt līdz 2023. gada jūlijam sieviešu īpatsvars pieteikumos uz profesūras amatiem bija ievērojams: aptuveni 32% no 34 915 pieteikumiem bija sievietes, un gandrīz puse no profesora vietām tika piešķirtas sievietēm.

Programma ir paredzēta kopumā 15 gadus un paredz līdz 1 miljardam eiro laika posmam no 2017. līdz 2032. gadam. Izveidojot skaidras struktūras un procedūras, universitātēs būtu jāuzsāk kultūras pārmaiņas un ilgtspējīgi jāuzlabo personāla struktūras.