Familias emprendedoras: ¡la generación joven aporta un soplo de aire fresco a la filantropía!

Familias emprendedoras: ¡la generación joven aporta un soplo de aire fresco a la filantropía!

Cada vez más familias emprendedoras reconocen la urgencia de asumir la responsabilidad de los desafíos sociales. La nueva guía práctica “La filantropía en transición”, publicada por la Fundación WIFU de la Universidad de Witten/Herdecke, aborda estos avances de manera integral. Los autores son Andreas Schiemenz de SINNGEBER gGmbH y Tom Rüsen de la Fundación WIFU. La guía ofrece una visión profunda de los compromisos filantrópicos modernos, que van desde donaciones y donaciones hasta inversiones de impacto y negocios sociales. Su atención se centra especialmente en la NextGen: los miembros jóvenes de la familia que quieren aportar sus propios valores pero que a menudo encuentran varios obstáculos.

La guía práctica no sólo contiene estudios de casos prácticos, sino también una autoevaluación para las familias emprendedoras. Ofrece impulsos para la orientación estratégica, implementación, optimización y medición de impacto de iniciativas filantrópicas. En particular, los aspectos del derecho (fiscal) se presentan de forma comprensible para que las familias empresarias puedan asumir su responsabilidad social de forma profesional. Está disponible en línea de forma gratuita en www.wifu.de/bibliothek. Para obtener más información, los interesados ​​pueden ponerse en contacto con la Dra. Ruth Orenstrat en ruth.orenstrat@wifu-stiftung.de o por teléfono al +49 2302 8898303.

Compromiso de la NextGen

El interés en el compromiso filantrópico está creciendo, particularmente entre la próxima generación de empresas familiares. Los jóvenes de familias propietarias participan activamente en cuestiones sociales y sociales, a menudo de forma privada, a través de la familia, la empresa familiar o sus fundaciones benéficas. El compromiso incluye la donación voluntaria de recursos como tiempo, dinero y conocimientos con fines sociales, sociales y ecológicos.

Según un estudio de 2022 realizado por Phineo gAG y WHU, el compromiso de NextGen suele estar motivado intrínsecamente. Los sucesores quieren utilizar su situación privilegiada para lograr cambios sociales y medioambientales positivos. Los valores familiares y empresariales juegan aquí un papel crucial. Una cierta sensación de presión social y experiencias personales también contribuyen a la motivación.

Filantropía estratégica

Los NextGens, como Nicolaus Gallenkamp del Grupo NOSTA o Anne Wedel-Klein de MB Holding, intentan dejar una huella positiva duradera a través de sus compromisos filantrópicos. Su atención se centra a menudo en la educación, el clima, el medio ambiente y el cambio sistémico. A través del compromiso filantrópico, muchos miembros de esta generación tienen la oportunidad de lograr mejoras a largo plazo en la empresa y desarrollar estrategias integradoras.

Además, la red más joven, UNICEF NextGen, promueve desde finales de 2022 el intercambio y la formación continua de jóvenes filántropos en Alemania. Los miembros eligen proyectos apoyados, como "Restaurar la infancia en Ucrania", y se benefician de intercambios periódicos que apoyan enfoques innovadores de la cooperación para el desarrollo.

Filantropía y responsabilidad social

La filantropía no es sólo apoyo voluntario, sino que desempeña un papel central en la responsabilidad social corporativa (RSC) de las empresas. La RSE ha pasado de ser un simple cumplimiento de requisitos legales a un enfoque empresarial holístico. Las empresas deben considerar el impacto de sus actividades comerciales en la sociedad y el medio ambiente. Las iniciativas filantrópicas, vistas como inversiones estratégicas, promueven la confianza, mejoran la imagen de marca y atraen talento.

Un enfoque estructurado de la filantropía, incluida la colaboración con organizaciones sin fines de lucro, es fundamental para amplificar significativamente el impacto de estas iniciativas. Tendencias como la inversión de impacto y las donaciones basadas en la tecnología son cada vez más importantes. Las empresas que están comprometidas con el impacto social y se adaptan a dichas tendencias no sólo pueden ayudar a combatir las desigualdades sociales sino también promover el desarrollo sostenible.