Żałoba po prof. dr Christinie Günther: strata dla badań!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Prof. dr Christina Günther, niegdyś młodszy profesor WHU, zmarła 18 kwietnia 2025 r. Jej badania ukształtowały ekonomikę innowacji.

Prof. Dr. Christina Günther, einst Juniorprofessorin an der WHU, verstarb am 18. April 2025. Ihre Forschung prägte die Innovationsökonomie.
Prof. dr Christina Günther, niegdyś młodszy profesor WHU, zmarła 18 kwietnia 2025 r. Jej badania ukształtowały ekonomikę innowacji.

Żałoba po prof. dr Christinie Günther: strata dla badań!

18 kwietnia 2025 r. po długiej chorobie prof. dr Christina Günther z rodziną. Jej śmierć pozostawia zauważalną lukę w WHU – Otto Beisheim School of Management, gdzie przez lata wniosła znaczący wkład w naukę i nauczanie. Prof. Günther ukończyła studia w zakresie ekonomii międzynarodowej na Uniwersytecie w Maastricht, a następnie w 2009 roku uzyskała stopień doktora na Uniwersytecie Friedricha Schillera w Jenie. Jej praca doktorska, która dotyczyła czynników stymulujących innowacje oraz konkurencyjności małych i średnich przedsiębiorstw w niemieckiej produkcji obrabiarek, została obroniona w Instytucie Ekonomii Maxa Plancka w Jenie.

W latach 2010–2014 prof. Günther był młodszym profesorem w dziale „Ekonomika przemysłu i innowacji” na WHU. Od kwietnia 2014 roku objęła zarządzanie katedrą IHK dla małych i średnich firm. Jej praca naukowa i wyniki badań zostały wyróżnione międzynarodowymi nagrodami i świadczą o jej zaangażowaniu we współpracę z małymi i średnimi firmami w regionie.

Docenianie ich osiągnięć

Jej zaangażowanie na rzecz równego traktowania i promowania niezależnego, krytycznego myślenia wśród uczniów zostanie zapamiętane przez wszystkich, którzy z nią pracowali. Poza działalnością dydaktyczną prof. Günther była członkiem Zarządu Wyższej Szkoły Zarządzania, Zakładu Przedsiębiorczości oraz recenzentem licznych konferencji naukowych i czasopism specjalistycznych. Była także redaktorem czasopisma naukowegoEkonomia małych przedsiębiorstwi był aktywnie zaangażowany w Kodeks postępowania WHU i program MLB.

Pozostawiła po sobie nie tylko zaszczytne wspomnienie, ale także swoją wizję i pasję badawczą. WHU zawsze będzie czcić jej pamięć i ludzkie ciepło.

Wpływowe badania na WHU

Szczególnie w trudnych czasach imponujące jest obserwowanie, jak WHU – Otto Beisheim School of Management w dalszym ciągu rozwija się w zakresie badań. Uczelnia zajmuje obecnie pierwsze miejsce w produktywności badań firm rodzinnych kellogg.whu.edu zgłoszone. Ranking opiera się na liczbie publikacji w wiodących czasopismach akademickich w latach 2018–2022. Badania firm rodzinnych, które są zazwyczaj najpowszechniejszą formą prowadzenia działalności gospodarczej na świecie, dostarczają praktycznych wyników i pokazują znaczenie dla świata biznesu.

Prof. dr Nadine Kammerlander, która w indywidualnym rankingu badaczy na całym świecie zajmuje drugie miejsce, komentuje ranking jako znaczące uznanie dla zaangażowania naukowego WHU. Jej osiągnięcia zostały docenione także na zewnątrz, kiedy w 2022 roku została uhonorowana przezKapitał rodzinnyzostał uznany za jednego z 15 najbardziej wpływowych badaczy.

Grupa ds. zarządzania łańcuchem dostaw WHU również zajęła w zeszłym roku pierwsze miejsce w Europie, co jeszcze bardziej podkreśla nadrzędną siłę i wpływ WHU na środowisko akademickie. Prof. Günther przyczyniła się w istotny sposób do tego sukcesu poprzez wsparcie badań prowadzonych w Instytucie Firm Rodzinnych i Średnich Przedsiębiorstw.