Zaměřeno na zahraniční studenty: Nová iniciativa pro vstup do kariéry!

Zaměřeno na zahraniční studenty: Nová iniciativa pro vstup do kariéry!

Univerzita Otto von Guericke v Magdeburgu dnes oznámila zahájení pilotní fáze inovačního kariérního certifikátu. Tento program s názvem „FIT for Career Start“ si klade za cíl připravit zahraniční studenty na německý trh práce. Tohoto prvního kola se účastní 25 studentů bakalářského a magisterského studia z anglických kurzů MINT. Program byl vyvinut v úzké spolupráci s regionální ekonomikou, aby usnadnil zahájení kariéry v místních společnostech a konkrétně podporoval sociální, mezikulturní a pracovní dovednosti.

Součástí iniciativy je intenzivní kurz němčiny, který má nejen posílit jazykové dovednosti účastníků, ale také prohloubit jejich kulturní porozumění. Kromě jazykové podpory jsou nabízeny workshopy, které se zabývají měkkými dovednostmi, aplikačními strategiemi a pohovory. Speciální modul s názvem „Německý trh práce a vytváření sítí“ poskytuje hlubší vhled do právního rámce a struktury společností. Ambasadorský program umožňuje přímý kontakt s potenciálními zaměstnavateli, což je pro studenty neocenitelné.

Podpora od DAAD

Kariérní certifikát je financován v rámci programu DAAD FIT, který je dotován celkovou částkou 1 190 000,00 EUR. Hlasitý daad.de Program FIT má německým univerzitám pomoci podporovat zahraniční studenty po celou dobu jejich kvalifikace. Program je navíc financován Spolkovým ministerstvem školství a výzkumu a zahrnuje celkem 89 projektů na různých univerzitách v Německu. Tyto projekty mají usnadnit integraci zahraničních studentů do jejich specializačního studia a jejich přechod na německý trh práce.

Workshop, který se bude konat 23. dubna 2025, je určen speciálně pro zahraniční studenty. Cílem je identifikovat požadavky a překážky integrace na regionální trh práce. Studentka magisterského studia Ayna Toyjanova se o programu vyjádřila pozitivně a zdůraznila, jak moc jí zvedl sebevědomí. Rektor univerzity prof. Dr.-Ing. Jens Strakeljan vyzdvihl důležitost tohoto programu, zejména s ohledem na skutečnost, že z více než 400 000 zahraničních studentů v Německu pouze asi 25 000 zůstává po absolvování v zemi.

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků a dlouhodobých cílů

V nedávno zveřejněném pozičním dokumentu DAAD zdůraznil potřebu přilákat více zahraničních studentů jako kvalifikovaných pracovníků na německý trh práce. S ohledem na rostoucí mezeru v dovednostech a na skutečnost, že Německo je již několik let čtvrtým nejoblíbenějším místem pro studium na světě, je třeba přijmout strategická opatření ke zvýšení počtu mezinárodních studentů prvního ročníku. S přibližně 75 000 nově přijatými zahraničními studenty každý rok, z nichž přibližně polovina je zapsána v předmětech MINT, je cílem zdvojnásobit počet mezinárodních absolventů žijících a pracujících v Německu na přibližně 50 000 do roku 2030.

K dosažení těchto cílů doporučuje DAAD mimo jiné zlepšení marketingových strategií, jednodušší vstupní podmínky a zvýšenou podporu integračních struktur mezi byznysem a univerzitami. Univerzita v Magdeburgu svým novým kariérním certifikátem podniká rozhodující krok k aktivnímu řešení těchto výzev a podpoře nezbytných dovedností pro integraci zahraničních studentů na německý trh práce.