Internasjonale studenter i fokus: Nytt initiativ for karriereinngang!

Internasjonale studenter i fokus: Nytt initiativ for karriereinngang!

Otto von Guericke University Magdeburg kunngjorde i dag starten på en pilotfase av det innovative karrieresertifikatet. Dette programmet, kalt "FIT for Career Start", har som mål å forberede internasjonale studenter for det tyske arbeidsmarkedet. 25 bachelor- og masterstudenter fra engelskspråklige MINT-kurs deltar i denne første runden. Programmet ble utviklet i nært samarbeid med den regionale økonomien for å gjøre det lettere å starte en karriere i lokale bedrifter og spesielt fremme sosiale, interkulturelle og jobbrelaterte ferdigheter.

Tiltaket inkluderer et intensivt tyskkurs som ikke bare har til hensikt å styrke deltakernes språkkunnskaper, men også å utdype deres kulturforståelse. I tillegg til språkstøtte tilbys det workshops som omhandler myke ferdigheter, søknadsstrategier og intervjuer. En spesiell modul med tittelen "Tysk arbeidsmarked og nettverk" gir dypere innsikt i det juridiske rammeverket og strukturene til selskaper. Et ambassadørprogram muliggjør direkte kontakt med potensielle arbeidsgivere, noe som er uvurderlig for studentene.

Støtte fra DAAD

Karrieresertifikatet er finansiert som en del av DAAD FIT-programmet, som er utstyrt med totalt € 1 190 000,00. Høyt daad.de FIT-programmet er ment å hjelpe tyske universiteter med å støtte internasjonale studenter gjennom hele deres kvalifiseringsvei. I tillegg er programmet finansiert av det føderale utdannings- og forskningsdepartementet og omfatter totalt 89 prosjekter ved ulike universiteter i Tyskland. Disse prosjektene er ment å lette integreringen av internasjonale studenter i deres spesialiststudier og deres overgang til det tyske arbeidsmarkedet.

En workshop som finner sted 23. april 2025 er designet spesielt for internasjonale studenter. Dette er ment å identifisere krav og hindringer for integrering i det regionale arbeidsmarkedet. Ayna Toyjanova, en masterstudent, snakket positivt om programmet og understreket hvor mye det styrket hennes selvtillit. Universitetsrektor Prof. Dr.-Ing. Jens Strackeljan fremhevet viktigheten av dette programmet, spesielt med tanke på det faktum at av over 400 000 internasjonale studenter i Tyskland er det bare rundt 25 000 som oppholder seg i landet etter endt utdanning.

Mangel på fagarbeidere og langsiktige mål

I et nylig publisert posisjonspapir understreket DAAD behovet for å tiltrekke flere internasjonale studenter som fagarbeidere til det tyske arbeidsmarkedet. Med tanke på et økende kompetansegap og det faktum at Tyskland har vært det fjerde mest populære studiestedet i verden i flere år, må det tas strategiske grep for å øke antallet internasjonale førsteårsstudenter. Med rundt 75 000 nye internasjonale studenter hvert år, hvorav rundt halvparten er påmeldt MINT-fag, er målet å doble antallet internasjonale kandidater som bor og jobber i Tyskland til rundt 50 000 innen 2030.

For å nå disse målene anbefaler DAAD blant annet en forbedring av markedsføringsstrategier, enklere inngangsbetingelser og økt støtte til integrasjonsstrukturer mellom næringsliv og universiteter. Med sitt nye karrieresertifikat tar Universitetet i Magdeburg et avgjørende skritt for å aktivt møte disse utfordringene og fremme de nødvendige ferdighetene for integrering av internasjonale studenter i det tyske arbeidsmarkedet.