开姆尼茨：TU 是最受欢迎的大学——吸引技术工人来到萨克森！

开姆尼茨：TU 是最受欢迎的大学——吸引技术工人来到萨克森！

凭借其举措，开姆尼茨理工大学脱颖而出，成为德国最具吸引力的大学所在地。在最近发布的一部题为“欢迎来到开姆尼茨”的短片中，这座城市不仅被描述为一个教育场所，而且还是国际技术工人的宜居之家。该作品是该市商务部门、开姆尼茨迎宾中心和 Vide Vision 合作制作的。该影片旨在激励专家，让他们了解开姆尼茨的生活质量和个人机会。有趣的是，该视频还展示了对开姆尼茨理工大学图书馆的见解。

该视频在 YouTube 上有德语版和英语版。主要目标群体是想要在开姆尼茨生活和工作的国际专家。去年，开姆尼茨被 Prognos 评为德国十大最宜居城市之一，受到了特别的赞扬。该奖项基于多种因素，例如经济适用房、优质休闲机会和绿洲，这些因素使这座城市对高素质专业人士特别有吸引力。业务部门负责人 Silvana Bergk 强调，开姆尼茨对这一目标群体极具吸引力。

欢迎来到开姆尼茨欢迎中心

开姆尼茨欢迎中心是这些技术工人定居的核心要素。该设施是国内外技术工人、海归、毕业生和新移民的联络点。其主要任务是通过提供寻找住宿和工作以及与当局打交道方面的支持，让新移民更容易在开姆尼茨开始工作。

迎宾中心还提供有关当地休闲活动和儿童保育的信息。地区雇主还可以从这种支持中受益，获得有关融入国际技术工人的建议。这促进了城市和当地企业高素质员工的成功定居和融合。自2024/2025冬季学期起，开姆尼茨理工大学还在国际大学中心开设了自己的欢迎中心，为国际学生和研究人员提供更全面的支持。

德国技术工人短缺

德国在技术工人短缺方面面临的挑战是复杂的。人口变化导致劳动力减少，这对税收产生负面影响。与此同时，大学入学人数有所增加。自2008年以来，学生人数从190万人增加到280万人，而学徒人数则从200万人减少到仅120万人。这表明教育体系发生了巨大变化，不利于职业培训。

劳工部长胡伯特斯·海尔(Hubertus Heil)已宣布采取措施解决这一问题。将激活四个群体：老年人、失业者、难民和妇女。然而，值得注意的是，大学在劳动力市场中的作用被忽视了。许多课程为日常工作生活提供的实践准备不足。尽管大学的国际化受到积极评价，但国际学生融入德国劳动力市场仍然是一个挑战。根据经济合作与发展组织 (OECD) 的数据，只有 45% 的国际毕业生在十年后留在德国。

总而言之，德国迫切需要变革的政治意愿，以改革教育政策，缩小学术教育与实际职业生活之间的差距。否则情况不太可能改善。