Жени инженери на утрешния ден: TU Dresden започва пробни проучвания за жени!
TU Dresden предлага безплатен пробен курс „tryING“ за млади жени в областта на инженерството от 4 август до 19 септември 2025 г.

Жени инженери на утрешния ден: TU Dresden започва пробни проучвания за жени!
Техническият университет в Дрезден (TUD) започна регистрациите за своя пробен курс „tryING“. Тази специална програма е насочена към млади жени, които обмислят да учат инженерство. Участието е безплатно и се провежда от 4 август до 19 септември 2025 г. Целта на събитието е да даде представа за университетския живот и да привлече жени към слабо представените инженерни курсове, които в момента се предлагат в TUD.
Като част от “tryING” участниците могат да изпробват различни инженерни курсове. Акцентите в програмата включват семинари за бъдещи технологии, срещи с жени учени и обмен с настоящи студенти. Екскурзии до регионални компании предлагат практически поглед върху ежедневния трудов живот. Програмата включва и подготвителен курс по математика, който има за цел да предложи на участниците оптимална подготовка за тяхното обучение. Д-р Силви Бианчин, ръководител на отдела за управление на многообразието, подчертава важността на подобни предложения за подкрепа за мотивиране и подкрепа на жените в технически и научни предмети, особено в инженерството tu-dresden.de.
Нарастващ брой студентки на MINT
Делът на жените в курсовете по MINT (математика, компютърни науки, природни науки и технологии) се е увеличил през последните години. През зимния семестър на 2022/23 г. около 32 процента от студентите на MINT са били жени. Това е забележително, особено като вземете предвид, че делът на студентките по предмети MINT е бил само 22 процента през зимния семестър на 1992/93 г. В същото време се наблюдава значително увеличение на жените, записани в инженерните специалности. Докато през 2013 г. само 106 084 жени са учили в тази област, през 2023 г. те вече са 190 779, което съответства на увеличение от около 80 процента statista.com.
Въпреки тези положителни развития, разпределението по пол в професиите на MINT остава неравномерно. През 2022 г. делът на жените в професиите за обучение по MINT е бил само 8,9 процента. Тази стойност не се е променила забележимо от 2016 г. насам. Причините за неравномерното разпределение са сложни и включват, наред с други неща, социални влияния, неправилни оценки на собствените умения и полови стереотипи в образованието.
Ангажимент на ТУ Дрезден
В момента TU Dresden предлага 20 бакалавърски инженерни курса и е активно ангажиран с привличането на млади жени към тези дисциплини чрез програми като „tryING“. Желаещите да участват могат да се регистрират на уебсайта на TUD и по този начин да се възползват от възможността да се потопят в света на инженерството и активно да оформят своето бъдеще cfaed.tu-dresden.de.