Rozmanitosť v Chemnitzi: Tretí Deň rozmanitosti inšpiruje univerzitu!

Rozmanitosť v Chemnitzi: Tretí Deň rozmanitosti inšpiruje univerzitu!

Dňa 20. mája 2025 sa uskutočnilo v Technická univerzita Chemnitz Koná sa tretí Deň diverzity, ktorý pomáha propagovať kozmopolitizmus, diverzitu a toleranciu vo vysokoškolskom vzdelávaní. Podujatie otvorila a privítala hostí vo foyer centrálnej prednáškovej sály a seminárnej budovy prorektorka prof. Dr. Anja Strobel.

Prezentovali sa rôzne univerzitné inštitúcie, projekty a chemnitzské kluby a ponúkli účastníkom platformu na výmenu informácií o témach diverzity. Ústredným lákadlom bola putovná výstava „Materiály na rozhovory. Životné situácie lsbtiq* ľudí v Sasku“, ktorá tam bola vystavená od 2. do 20. mája 2025. Táto výstava zahŕňa jedenásť exponátov, ktoré sa venujú oblastiam ako vzdelávanie, práca a sociálne siete a využívajú materiály a farby, ktoré symbolizujú rôznorodosť a odolnosť queer komunity.

Vedecké príspevky a workshopy

Prvú vedeckú prednášku predniesla Prof. Dr. Tanja Carstensen, ktorá hovorila o digitálnej práci a jej interakciách s diverzitou. Objavil sa aj prof. Dr. Bertolt Meyer, ktorý vysvetlil účinky stereotypov. Široká škála workshopov dopĺňala program, vrátane workshopu o citlivosti na rozmanitosť, ktorý viedla Dr. Maike Lüssenhop, a ponúk pre výučbu citlivú na rozmanitosť.

Okrem toho boli ponúknuté workshopy na tému „Otvorená veda a LGBTIQ+ výskum“. V rámci podujatia Jasmin Friese poskytla pohľad na výzvy, ktorým čelia prváčikovia a popoludnie patrilo ochutnávaciemu kurzu posunkového jazyka. Nasledoval projekt „Living Neighborhood“, ktorý predstavili Dr. Julia Naunin a Dr. Stephanie Troppmann.

Ďalším vrcholom bol kvíz o rozmanitosti organizovaný Centrom pre rovnaké príležitosti. Účastníci mali tiež možnosť označiť svoje krajiny pôvodu a vytúžené destinácie na mape sveta. Počas obedňajšej prestávky sa podávali rôzne jedlá súvisiace s jablkami.

Relevantnosť a právny rámec

Deň diverzity sa konal v rámci nemeckého Dňa diverzity, ktorý sa koná každoročne od roku 2012. Právny rámec pre diverzitu a inklúziu v Nemecku posilňuje zákon o všeobecnom rovnakom zaobchádzaní (AGG) a zákon o rovnosti osôb so zdravotným postihnutím (BGG). Cieľom týchto zákonov je predchádzať diskriminácii a podporovať rovnakú účasť všetkých ľudí. AGG chráni pred diskrimináciou na základe rasy, pohlavia, náboženstva, zdravotného postihnutia, veku alebo sexuálnej identity. Obývacia štvrť Okrem toho zdôrazňuje, že spoločnosti čoraz viac uznávajú dôležitosť diverzity a začlenenia pre ich obchodný úspech a investujú do stratégií na podporu diverzity.

Technická univerzita Chemnitz už má plány na ďalší Deň diverzity v roku 2026, čím pokračuje vo svojom záväzku inkluzívnemu vysokoškolskému vzdelávaniu. Takéto podujatia a iniciatívy sú dôležité nielen pre samotnú univerzitu, ale aj pre celú spoločnosť. Pomáhajú aktívne formovať diskusiu o diverzite a sociálnej spravodlivosti a vytvárajú príležitosti na školenie pre všetkých zúčastnených.