Райнер Луег: Нов професор по устойчиви финанси във Фленсбург!

Райнер Луег: Нов професор по устойчиви финанси във Фленсбург!

Европейският университет във Фленсбург приветства нов професор по финанси и счетоводство. Проф. д-р Райнер Луег, който работи в университета от 1 септември 2025 г., носи богат международен опит, натрупан в институции като McKinsey & Co., Aarhus University и Leuphana University Lüneburg. Луег посвещава своето изследване на вълнуващата връзка между икономическия успех, екологичната отговорност и социалното въздействие, което е от централно значение в днешния бизнес свят.

Работата му е особено фокусирана върху системи за контрол и отчетност, които не само отговарят на изискванията на инвеститорите, но и правят устойчивите трансформации прозрачни. Луег проучва как капиталовите пазари реагират на информация относно аспектите на климата и устойчивостта и как компаниите адаптират механизмите си за контрол в резултат на това.

Устойчивост и корпоративно управление

В една все по-променлива бизнес среда ясното дефиниране на причината за съществуване на компаниите е по-важно от всякога. Силно EY Стратегическите цели не трябва да се основават само на избягване на отрицателни въздействия, но и на активно създаване на положителни ценности. Те включват, наред с други неща, намаляване на емисиите на CO2, оптимизиране на веригите за доставки и използване на зелена електроенергия.

От решаващо значение е компаниите да интегрират устойчиви цели в цялостната си корпоративна стратегия, за да избегнат паралелна стратегия за устойчивост. Настоящите разпоредби на ЕС за ESG потвърждават необходимостта от закрепване на целите за устойчивост в стратегическите процеси.

Луег преподава както в бакалавърски, така и в магистърски програми в Европейския университет във Фленсбург и отдава голямо значение на цялостното общо финансово образование и оформянето на устойчивата трансформация на икономиката и обществото. Той също така насърчава млади учени и подкрепя докторски проекти в тясно сътрудничество с компании.

Необходими промени във фирмите

Интегрирането на ESG целите изисква структуриран процес на промяна в компаниите. Според това Работа от Дирк Липолд Устойчивостта все повече се възприема като фактор за успех на предприемаческата дейност. Компаниите, които следват ясна програма за ESG, не само се радват на конкурентни предимства, но и са по-добре подготвени за регулаторните изисквания.

Финансовите директори играят централна роля в този контекст, тъй като те са отговорни за създаването на прозрачност и финансирането на устойчиви трансформации. Предизвикателството е да се засили ангажиментът за привеждане в съответствие с ESG целите в ръководството на компанията - например чрез обвързване на заплатите на ръководството с ESG показателите.

Участието на студенти в EUF е друг елемент, който оформя преподаването на Lueg. Чрез семинари с практически партньори студентите развиват задълбочено разбиране на икономическите взаимоотношения. Това може да бъде безценно за бъдещото развитие на компаниите, особено като се има предвид, че 43% от ръководството на компанията виждат липсата на ангажимент за привеждане в съответствие с целите на ESG като най-голямото предизвикателство.