ورشة عمل لمكافحة العنصرية: معاً من أجل المساواة!

ورشة عمل لمكافحة العنصرية: معاً من أجل المساواة!

في 9 مارس 2025، ستعلن جامعة لوبيك عن ورشة عمل قادمة ستتناول بشكل مكثف موضوع العنصرية. تحت عنوان “من يريد أن يكون عنصرياً!” ستلقي الدكتورة فرانسين أويرا محاضرة في 17 مارس 2025 الساعة 10 صباحًا في معهد التاريخ الطبي والبحث العلمي في Königstrasse 42. ويهدف الحدث إلى فهم العنصرية ليس فقط كتحيز فردي، ولكن كنظام عميق الجذور من عدم المساواة والاستغلال. وتهدف ورشة العمل إلى توفير مساحة للمناقشات حول الآثار الاجتماعية بعيدة المدى للعنصرية.

يتمتع الدكتور أويرا، وهو دكتور في التعليم وخبير في القانون الأوروبي، بخبرة واسعة في إدارة الجامعات وكمحاضر جامعي. وهي خبيرة معترف بها في انتقاد العنصرية وتقدم بانتظام ورش عمل حول موضوعات التفكير والعمل النقدي ضد العنصرية. وهي تركز بشكل خاص على المؤسسات التعليمية لتعزيز الوعي بالتنوع والشمول.

العنصرية كمشكلة اجتماعية

كما تسلط الورشة الضوء على الإهمال المستمر لقرون طويلة لموضوع العنصرية في المجتمع. ويجري وضع توصيات محددة للعمل من أجل مساعدة المتضررين بشكل أفضل ومكافحة الهياكل العنصرية بفعالية. ويتم إيلاء اهتمام خاص للأشكال المختلفة التي يمكن أن تتخذها العنصرية. في ألمانيا، يؤثر هذا بشكل خاص على مجموعات مثل اليهود، والسنتي، والغجر، والأشخاص الملونين، والسود، والمسلمين، والأشخاص ذوي الخلفيات المهاجرة واللاجئين.

غالبًا ما توصف العنصرية بأنها نمط من التمييز الذي يمثل تعبيرًا عن علاقات القوة الاجتماعية. تتراوح "درجات خطورة" العنصرية المختلفة من الاستبعاد اليومي إلى التمييز الهيكلي إلى الاعتداءات والاعتداءات الجسدية. أحد الجوانب التي لا غنى عنها في هذه المناقشة هو تذكر جرائم الاشتراكيين القوميين، وخاصة الإبادة الجماعية لليهود والسنتيزي والرومانيا. إن تذكر هذه الجرائم يمثل مهمة سياسية مهمة.

حقوق الإنسان في ظل العنصرية

حقوق الإنسان تتطلب المساواة والاحترام لجميع الناس. والعنصرية تنفي هذا الادعاء الأساسي وتتعارض بشكل مباشر مع فكرة حقوق الإنسان. ويُنظر إلى مكافحة العنصرية على أنها شاغل رئيسي لحقوق الإنسان. ومن أجل التغلب على العنصرية، من المهم الاعتراف بأوجه عدم المساواة المتجذرة تاريخياً واجتماعياً ومكافحتها بفعالية.

إن الالتزامات بمكافحة العنصرية راسخة في القانون الأساسي ويمكن العثور عليها أيضًا في الاتفاقيات الدولية مثل الاتفاقية الأوروبية لحقوق الإنسان (ECHR) والاتفاقية الدولية لمكافحة التمييز العنصري (ICERD).

يفتح الحدث القادم في جامعة لوبيك الفرصة لوضع الأساس لحوار مثمر حول العنصرية وآثارها. إنها خطوة نحو خلق فهم أعمق للمشكلة في المجتمع وتطوير خيارات ملموسة للعمل.

ويمكن الاطلاع على مزيد من المعلومات على موقع الجامعة: جامعة لوبيك. ويمكن أن يوفر هذا أيضًا سياقًا تفصيليًا لموضوع العنصرية وآثارها على المجتمع معهد حقوق الإنسان يتم استشارتها.

توفر الوثيقة معلومات أساسية إضافية حول الموضوع مكان الصفحة.