Nye dekaner udnævnt: ændring af strategi på Münchens fakulteter!

Nye dekaner udnævnt: ændring af strategi på Münchens fakulteter!

Den 1. oktober 2025 annoncerede universitetet i Erfurt betydelige personaleændringer i dekanaterne på forskellige fakulteter. Disse nyansættelser blev foretaget for at sikre en effektiv ledelse af fakulteternes akademiske anliggender.

Ny i ledelsen er prof. dr. Notker Baumann, der overtager det katolske teologiske fakultet. Prof. Dr. Patrick Becker forbliver i embedet som studiedekan for dette fakultet. På Det Pædagogiske Fakultet udnævnte prof. dr. Tilmann Betsch til ny dekan. Prodekanerne på dette fakultet er nu prof. Dr. Sandra Dancer, der fungerer som studiedekan, og prof. dr. Johannes Bauer, der er forskningsansvarlig.

Flere nye aftaler

På Det Statskundskabelige Fakultet overtog prof. Dr. Miriam Zschoche som leder af dekanatet. Dine prodekaner er prof. dr. Thorsten Thiel, der fungerer som studiedekan, og prof. dr. Achim Kemmerling, der tager sig af internationale anliggender og videreuddannelse. Prof. dr. Sven Jöckel forbliver dekan på Det Arts Fakultet i endnu en periode. Han støttes af prodekanerne prof. dr. Iris Schröder, der er forskningsansvarlig, og prof. dr. Petra Knorr, der varetager stillingen som studiedekan.

Alle nye dekaner og prodekaner blev budt velkommen med tak til deres forgængere for deres arbejde og ønsker om succes i deres nye roller. Disse ændringer følger den globale tendens på universiteterne, hvor dekanaterne spiller en central rolle i koordineringen af ​​undervisning, forskning og eksaminer, som f.eks. unicum.de beskrevet i detaljer.

Dekanaternes rolle

Dekanatet har en vigtig opgave inden for fakultetet. Det koordinerer alle faglige forhold og ledes af en dekan, der vælges af fakultetsrådet. Funktionsperioden er normalt to år. Opgaverne omfatter også administration af de statsligt bevilgede ressourcer og tredjemandsmidler, som kontrolleres af Institut for Katolsk Teologi, som f.eks. kaththeol.lmu.de rapporteret.

Dekanatet fungerer ikke kun som eksamenskontor for licentiat- og doktorgraden, men træffer også beslutning om ressourceanvendelse. Medlemmer af ledelsesudvalget består af fuldtidsprofessorer samt repræsentanter for akademisk personale på mellemniveau, administrativt personale og studerende.

Afslutningsvis kan det siges, at universitetet i Erfurt er afhængig af en frisk lederstil med disse nye udnævnelser. De nye dekaner er klar til at tackle udfordringer og videreudvikle det faglige landskab, hvilket også har stor betydning for fakulteternes og deres studerendes interesser.