Suche
Mein Konto
Har du tillid til politiet? Undersøgelse afslører diskrimination!
Prof. Dr. I deres undersøgelse undersøger Sabrina Mayer og Lisa Walter fra universitetet i Bamberg forskelsbehandlingens indflydelse på tilliden til politiet.
Har du tillid til politiet? Undersøgelse afslører diskrimination!
I Vesteuropa er tilliden til politiet svindende, især blandt immigranter og deres efterkommere. En aktuel undersøgelse fra University of Bamberg, udgivet af prof. Dr. Sabrina Mayer og Lisa Walter, belyste den kritiske sammenhæng mellem erfaringer med diskrimination og opfattelser af politiet. Forskningen er baseret på data fra DeZIM.panel, en omfattende repræsentativ undersøgelse i Tyskland, hvor 1.001 respondenter med en immigrationshistorie blev analyseret. Negative erfaringer med politiet og hverdagsdiskrimination har stor betydning for tilliden til denne institution.
Undersøgelsens resultater viser tydeligt, at diskrimination i kontakt med politiet fører til et markant fald i tilliden. Fair møder kan på den anden side styrke tilliden. Påvirkningen af erfaringer med diskrimination på tillid er særligt udtalt blandt respondenter født i Tyskland. Disse resultater understreger det presserende behov for omfattende strategier til bekæmpelse af diskrimination og racisme. Udgivelsen af undersøgelsen har titlen: "Ud over politimøder: hverdagsracisme og tillid til politiet."
Forskelsbehandling i politiets handlinger
Emnet er ikke nyt, men det haster, understreges af undersøgelsen "Politi og diskrimination - risici, forskningsgaps, anbefalinger til handling" af Federal Anti-Discrimination Agency. Dette viser, at forskelsbehandling kan forekomme på alle områder af politiets indsats, hvad enten det er under identitetskontrol, indgivelse af anmeldelser eller varetægtsfængsling. Den uafhængige forbundskommissær Ferda Ataman understreger, at en konsekvent beskyttelse mod diskrimination kan styrke tilliden til retsstatsprincippet markant.
Politikommissær Uli Grötsch opfordrer ledere til at modellere en nultolerancepolitik mod diskrimination. Hændelser med politivold og raceprofilering skader ikke kun tilliden til politiet, men også til andre statslige institutioner. Udover racisme nævner undersøgelsen også diskriminationsfaktorer som alder, køn, religion, handicap og seksuel identitet, der skal sættes i fokus.
Strategier til forbedring
For at forbedre situationen formulerede undersøgelsen flere anbefalinger til handling. Dette omfatter revision af politistrukturer for at gøre dem følsomme over for diskrimination, obligatorisk uddannelse af betjente og oprettelse af uafhængige klageorganer. Endvidere anses det for nødvendigt at foretage en revision af eksisterende lovbestemmelser, især med hensyn til ubegrundet kontrol og digitale teknologier. Ataman opfordrer til øget samarbejde mellem politik, politi og civilsamfund for at skabe en retfærdig og diskriminationsfølsom politistyrke.
Aktuelle hændelser illustrerer problemet: Efterforskninger mod nogle politibetjente for højreekstremistiske og racistiske aktiviteter har skabt overskrifter i de seneste uger. Nordrhein-Westfalens højere forvaltningsdomstol bekræftede afskedigelsen af en politibetjent på grund af højreekstremistiske poster, mens den offentlige anklagemyndighed i Osnabrück efterforsker to betjente, der gav Hitler-hilsen og distribuerede racistiske billeder. Alle berørte betjente er ikke længere i tjeneste, og der er indledt en disciplinærsag.
Resultaterne af disse undersøgelser tager et kritisk blik på den aktuelle situation i politiet og fremhæver de udfordringer, der skal overvindes for at opnå tillid. Det er stadig at se, hvilke foranstaltninger der vil blive truffet for at imødekomme de berørte gruppers behov og skabe reel forandring.