Opiskelijasta muotikuningatar: Josephinen nousu muotimaailmaan!

Opiskelijasta muotikuningatar: Josephinen nousu muotimaailmaan!

Josephine Schnier, 24, opiskeli muotimarkkinointia Berliinin BSP:ssä ja on aloittanut vaikuttavan uran muotialalla. Suoritettuaan kandidaatin tutkinnon hän otti paikan katuvaatebrändissä Worst Behavior, jossa hän kehittyi nopeasti ja selvisi lukuisista haasteista.

Jo lapsuudessa Josephine osoitti suurta innostusta muotiin, mikä sai alkunsa hänen kiinnostuksestaan ​​Top Model -lehtiin. Hänen opinnoissaan yhdisti luovia näkökohtia liiketoimintaosaamiseen, mukaan lukien yrityshallinto, johtaminen ja markkinointi. Hän hankki opintojensa aikana tärkeitä taitoja, kuten esitystekniikat ja peloton puhumisen, mikä teki hänestä ihanteellisen valmistuksen muotialan uralle.

Urapolku huonoimmassa käytöksessä

Josephine haki käytännön lukukautta pahimmasta käytöksestä ja hänet hyväksyttiin. Harjoittelun aikana hän oppi vähittäiskaupan johtamista ja visuaalista merchandisingia. 6. lukukaudesta lähtien hän työskenteli yrityksessä työskentelevänä opiskelijana. Valmistuttuaan hän työskenteli alun perin assistenttina visuaalisessa merchandisingissa, missä hän avasi menestyksekkäästi kaksi uutta myymälää. Hänen saavutuksensa johtivat ylennukseen Regional Visual Merchandising Manageriksi, jossa hän vastaa tuotteiden esittelystä myymälöissä ja tekee tiivistä yhteistyötä myymäläpäälliköiden kanssa.

Roolissaan hän kokosi ja koulutti oman tiiminsä visuaalisessa merchandisingissa. Josephine pitää erittäin tärkeänä sen varmistamista, että asiakkaat nähdään ihmisinä ja että he viihtyvät kaupoissa. Hänen työhönsä kuuluu myös matkustamista Euroopan muodin pääkaupunkeihin, kuten Pariisiin, Hampuriin, Lontooseen ja Wieniin, mikä antaa hänelle mahdollisuuden seurata vähittäiskaupan ajankohtaisia ​​trendejä ja teknologioita.

Muodin vaikutus itseluottamukseen

Josephine uskoo, että muoti voi merkittävästi vaikuttaa ihmisten itseluottamukseen ja karismaan. Hänen henkilökohtainen unelmabrändinsä on Jacquemus, jota hän arvostaa sen korkean markkinoinnin tunnettuusarvon ja ainutlaatuisten tuotteiden vuoksi. Avoimuus uusille asioille ja korkea vastuunottohalu olivat tärkeitä hänen nousulleen alalla. Hän korostaa myös kandidaatin tutkinnon merkitystä ammatilliselle kehitykselleen.

Vähittäiskauppa tarjoaa valtavia mahdollisuuksia muotia rakastaville ihmisille, kuten avoimia työpaikkoja tunnettujen merkkien, kuten The North Face, Vans ja Timberland, myyjille Berliinissä. Bikinin, Mitten ja Alexan toimipisteet etsivät motivoituneita työntekijöitä, jotka nauttivat suorasta asiakaskontaktista ja noudattavat myyntistandardeja. Nämä tuotemerkit omistava VF Corporation tarjoaa positiiviseen työympäristöön lukuisia etuja, kuten kilpailukykyisen palkan, urakehityksen ja henkilöstöedut.

Vaatimukset tuleville työntekijöille ovat suhteellisen alhaiset, koska kokemusta ei välttämättä tarvita. Hakijalla tulee kuitenkin olla intohimo muotiin ja vähittäiskauppaan sekä hyvät kommunikaatiotaidot saksaksi ja/tai englanniksi. Joustavuus viikonloppu- ja lomatyöhön on välttämätöntä, samalla kun yritys vaalii arvoja, kuten monimuotoisuutta ja yhtäläisiä mahdollisuuksia sekä edistää kannustavaa työkulttuuria.

Hakuprosessi on mutkaton: kiinnostuneet voivat rekisteröityä lahjakkuuspooliin ja heidän tulee ilmoittaa toiveensa. Vain hakijat, jotka täyttävät yrityksen odotukset, kutsutaan haastatteluun.