Kvinnekraft i oppstartsvirksomhet: Nytt stipend for kvinnelige gründere i Hessen!
13. juni 2025 starter den nye runden med stipend fra Hessen Ideas-initiativet ved Universitetet i Kassel for å fremme kvinnelig entreprenørskap.

Kvinnekraft i oppstartsvirksomhet: Nytt stipend for kvinnelige gründere i Hessen!
Med sitt nye stipendprogram for kvinnelige oppstartsteam har initiativet "Hessen Ideas" tatt et betydelig skritt mot å fremme kvinnelig entreprenørskap i Hessen. Hvordan uni-kassel.de rapporterer, ble programmet nylig lansert av Timon Gremmels, den hessiske ministeren for vitenskap og forskning, kunst og kultur. Gremmels understreker mangfoldets enestående rolle for innovasjon og behovet for å fremme kvinner i næringslivet, vitenskapen og samfunnet.
I denne runden med stipend vil fem team bestående av minst 50 prosent kvinner ha tilgang til verdifulle ressurser, inkludert økonomisk støtte, kvalifikasjonsformater, veiledning og nettverk. De nye kvinnestipendene symboliserer fremgang i det tyske startup-økosystemet, hvor andelen kvinnelige gründere har sunket til under 19 prosent.
Finansieringsdetaljer
Hessen Ideas Scholarship støtter studenter og nyutdannede i et seks måneders program og tilbyr betydelig hjelp til å realisere forretningsideer. Mottakere kan motta opptil 2500 euro per måned, kombinert med et omfattende akseleratorprogram som inkluderer coaching og workshops.
De finansierte teamene ved Universitetet i Kassel jobber med innovative løsninger på ulike områder som mental helse og digital medisin. De finansierte teamene inkluderer **Gradu-appen**, en AI-drevet STEM-læringsapp for å støtte studenter, og **studier-sosiale**, en plattform som forbinder læring med mental helse. Initiativet viser på imponerende vis hvordan delstaten Hessen, de hessiske universitetene og bedriftene samarbeider for å styrke kvinnelig entreprenørskap.
Utfordringer og muligheter for kvinnelige gründere
Initiativet er en del av en bredere trend i Tyskland og Europa, der andelen kvinner som starter opp steg fra 15,9 prosent til 17,7 prosent mellom 2019 og 2021. das-wissen.de rapportert. Til tross for denne positive utviklingen vedvarer det ulikheter, særlig når det gjelder grunnlagsbetingelser og offentlig oppfatning.
En viktig faktor som påvirker kvinners mulighet til å starte virksomhet er balansen mellom arbeid og familie, som ofte er et stort hinder. I følge det de-hub.de Mange kvinnelige gründere har problemer med å skaffe foretrukne finansieringsalternativer – bare 7,7 prosent klarte å tiltrekke seg venturekapital og forretningsengler. Dette fremhever behovet for finansieringsprogrammer som «Hessen Ideas», som tar sikte på å senke hindringene for kvinner og øke synligheten til kvinnelige grunnleggere.
Oppsummert kan det sies at initiativet «Hessen Ideas» ikke bare er et svar på utfordringene kvinner møter i entreprenørskap, men også en mulighet til å effektivt støtte og fremme kvinnelig entreprenørskap i Hessen. Delstaten Hessen investerer totalt 5,4 millioner euro i dette lovende initiativet innen 2025.