Getingenes sieviete iegūst KfW finansējuma balvu par revolucionāru disertāciju par Brazīliju

Getingenes sieviete iegūst KfW finansējuma balvu par revolucionāru disertāciju par Brazīliju

Dr. Laura Barros, apņēmīga attīstības ekonomiste Getingenes Universitātē, saņēma KfW Attīstības balvu 2025. gada 28. jūnijā. Viņas balva par disertāciju ir “Darba tirgus satricinājumu sociāli ekonomiskās un politiskās sekas: Brazīlijas pierādījumi”. Šajā disertācijā Barross aplūko darba tirgus satricinājumu, īpaši masveida atlaišanas, ietekmi uz dzimumu un etnisko algu nevienlīdzību un tās politikas sekām. Balvu 5000 eiro vērtībā piešķir KfW Bank sadarbībā ar Verein für Socialpolitik e.V. Attīstības ekonomikas komiteju. godināt jaunos zinātniekus, kuru darbs demonstrē gan akadēmisko izcilību, gan praktisko nozīmi.

Barross, kurš šobrīd ir Getingenes Universitātes Starptautiskās ekonomikas politikas profesora pēcdoktorantūras pētnieks, savos secinājumos uzsver, ka tirdzniecības liberalizācija var palielināt diskrimināciju pret sievietēm no nelabvēlīgām minoritātēm. Turklāt tas parāda, ka labējās politiskās platformas iegūst ietekmi tur, kur vīriešus skar lielāki darba tirgus satricinājumi. Viņas pēdējā nodaļā ir uzsvērts, kā negatīvi ekonomiskie satricinājumi būtiski ietekmē vietējo politisko struktūru sastāvu un vietējo politiku.

Citi balvu ieguvēji un apbalvošanas ceremonija

Sociālās politikas asociācijas Attīstības ekonomikas komitejas ikgadējās konferences laikā Frankfurtē pie Mainas balva tika piešķirta ne tikai Barrosam. Otro vietu ieguva Florians A. Minhs no Berlīnes Tehniskās universitātes par disertāciju par tēmu “Industriālā politika un cēloņsakarības secinājumi”, savukārt Džulians Rouzs, kurš ieguvis doktora grādu Pasavas Universitātē un RWI, saņēma arī otro vietu par disertāciju “Slikta ekonomika un ilgtermiņā: empīriskās esejas par enerģiju un ekonomisko nabadzību”. Apbalvošanas ceremonija notika 2025. gada jūnijā, klātesot pazīstamiem pētniekiem un oficiāliem pārstāvjiem, tostarp atlases komisijas priekšsēdētājam Matiasam Šündelnam un Johenam Klūvem no KfW.

Šī balva attiecas ne tikai uz izcilu pētniecības darbu, bet arī izceļ neatliekamos izaicinājumus attīstības pētniecībā. Sievietes saskaras ar dažādiem trūkumiem, jo ​​īpaši darba tirgū, kā minēts Hansa Bēklera fonda ziņojumā. Pieaugošā algu atšķirība, kas 2022. gadā Vācijā tika konstatēta 18% apmērā, vēl vairāk uzsver nepieciešamību veikt izmaiņas darbības, tiesiskajā un sociālajā līmenī.

Dzimumu līdztiesības izaicinājumi

Sievietes joprojām ir ļoti nelabvēlīgā situācijā algu, izaugsmes iespēju un aprūpes darba ziņā. Dažādi faktori, piemēram, neatbilstošs tiesiskais regulējums un stereotipiski uzskati par dzimumu specifisku darba novērtējumu, nozīmē, ka sociālās un aprūpes profesijas, kurās strādā daudzas sievietes, bieži tiek nenovērtētas. Koplīgumu pārklājums samazinās, un caurskatāmas atalgojuma struktūras ir tiešs tā rezultāts.

Aprūpes atšķirības starp dzimumiem 2022. gadā bija aptuveni 44%, un to atspoguļo arī nevienlīdzīgais ģimenes pienākumu sadalījums starp dzimumiem. Sievietes vidēji strādā 30 stundas nedēļā, bet vīrieši tikai 21 stundu nedēļā, veicot ģimenes un sadzīves darbus. Tādas iniciatīvas kā “Vienlīdzīgas atalgojuma diena” un “Vienlīdzīgas aprūpes diena”, kā arī “Vienādas atalgojuma pārbaude” cenšas šo nevienlīdzību padarīt redzamu un cīnīties pret to. Tomēr virzība uz dzimumu līdztiesību ir tikai strauja.

Joprojām ir jāpārvar daudz izaicinājumu, tostarp vadošajos amatos. Sieviešu īpatsvars šajos amatos ir tikai 29%, bet 200 labāko uzņēmumu valdēs tas ir tikai 18%. Tādas iniciatīvas kā “Sievietes uzraudzības padomēs” mēģina uzlauzt stikla griestus.

Ņemot vērā sarežģītās tēmas, kuras Laura Barros aplūko savā disertācijā, viņas pētījumi var sniegt nozīmīgu stimulu politiskām un sociālajām pārmaiņām. Jūsu balva un atzītie dzimumu līdztiesības izaicinājumi parāda, cik cieši ir saistīti zinātnes un sociālie jautājumi.