Ženska iz Göttingena je prejela nagrado KfW za prelomno disertacijo o Braziliji

Ženska iz Göttingena je prejela nagrado KfW za prelomno disertacijo o Braziliji

Dr. Laura Barros, predana razvojna ekonomistka na Univerzi v Göttingenu, je 28. junija 2025 prejela nagrado KfW za razvoj. Njena nagrada za disertacijo nosi naslov »Socialno-ekonomske in politične posledice šokov na trgu dela: dokazi iz Brazilije«. V tej disertaciji Barros preučuje vpliv šokov na trgu dela, zlasti množičnih odpuščanj, na neenakosti v plačah med spoloma in etnično pripadnostjo ter njihove politične posledice. Nagrado v vrednosti 5.000 evrov podeljuje banka KfW v sodelovanju z Odborom za razvojno ekonomijo Verein für Socialpolitik e.V. počastiti mlade znanstvenike, katerih delo izkazuje tako akademsko odličnost kot praktično pomembnost.

Barrosova, ki je trenutno podoktorska raziskovalka na profesorju mednarodne ekonomske politike na Univerzi v Göttingenu, v svojih ugotovitvah poudarja, da lahko liberalizacija trgovine poveča diskriminacijo žensk iz prikrajšanih manjšin. Poleg tega kaže, da desničarske politične platforme pridobijo vpliv tam, kjer moške prizadenejo večji šoki na trgu dela. Njeno zadnje poglavje poudarja, kako negativni gospodarski šoki pomembno vplivajo na sestavo lokalnih političnih teles in lokalne politike.

Ostali nagrajenci in podelitev

Med letno konferenco Odbora za razvojno ekonomijo Združenja za socialno politiko v Frankfurtu na Majni nagrada ni bila podeljena le Barrosu. Drugo mesto je prejel Florian A. Münch s Tehnične univerze v Berlinu za svojo disertacijo na temo "Industrijska politika in vzročno sklepanje", medtem ko je Julian Rose, ki je doktoriral na Univerzi v Passauu in RWI, prav tako prejel drugo mesto za svojo disertacijo "Poor Economics and the Long Term: Empirical Essays on Energy and Economic Poverty". Slovesna podelitev je potekala junija 2025 v prisotnosti znanih raziskovalcev in uradnih predstavnikov, vključno z Matthiasom Schündelnom, predsednikom izbirne komisije, in Jochenom Kluvejem iz KfW.

Ta nagrada se ne nanaša le na izjemno raziskovalno delo, temveč poudarja tudi pereče izzive v razvojnih raziskavah. Ženske se soočajo z različnimi pomanjkljivostmi, zlasti na trgu dela, kot je razloženo v poročilu Fundacije Hansa Böcklerja. Vse večja razlika v plačah, ki je bila leta 2022 v Nemčiji 18-odstotna, dodatno poudarja potrebo po spremembah na operativni, pravni in socialni ravni.

Izzivi enakosti spolov

Ženske so še naprej zelo prikrajšane glede plač, možnosti za napredovanje in negovalnega dela. Različni dejavniki, kot so neustrezna pravna ureditev in stereotipna prepričanja o vrednotenju dela glede na spol, povzročajo, da so socialni in negovalni poklici, v katerih dela veliko žensk, pogosto podcenjeni. Pokritost s kolektivnimi pogodbami se zmanjšuje in pregledne strukture plač so neposredna posledica tega.

Vrzel v oskrbi med spoloma je bila leta 2022 približno 44-odstotna in se odraža tudi v neenaki porazdelitvi družinskih obveznosti med spoloma. V povprečju ženske delajo 30 ur na teden, moški pa le 21 ur na teden za družinska in gospodinjska opravila. Pobude, kot sta »Equal Pay Day« in »Equal Care Day« ter »Equal Pay Check«, poskušajo narediti te neenakosti vidne in se boriti proti njim. Kljub temu je napredek k enakosti spolov vse prej kot hiter.

Še vedno je treba premagati številne izzive, nenazadnje na vodilnih položajih. Delež žensk na teh položajih je le 29 %, v upravah 200 najboljših podjetij pa le 18 %. Pobude, kot je "Ženske v nadzornih svetih", poskušajo razbiti stekleni strop.

Glede na zapletene teme, ki jih Laura Barros obravnava v svoji disertaciji, ima njena raziskava potencial, da zagotovi pomemben zagon za politične in družbene spremembe. Vaša nagrada in priznani izzivi enakosti spolov ponazarjajo, kako tesno so znanost in družbena vprašanja povezana.