Vācija starptautiskā konkursā: kā universitātes piesaista talantus!

Vācija starptautiskā konkursā: kā universitātes piesaista talantus!

Zinātnes, pētniecības un augstākās izglītības internacionalizācija ir ļoti svarīga Vācijas globālajai konkurētspējai, īpaši attiecībā uz inovācijām un nākotnes labklājību. Tomēr pašreizējie notikumi liecina, ka Vācijas universitātēm ir ievērojami jāpalielina pūles, lai piesaistītu starptautiskus talantus. Pēc Wübbens Foundation domām, ģeopolitiskajiem faktoriem ir galvenā nozīme, jo tie ietekmē konkurences ainavu starptautiskajā zinātnē. Piemērs tam ir ASV federālā pētniecības budžeta ievērojamie samazinājumi, kas padara valsti arvien nepievilcīgāku starptautiskajiem akadēmiķiem.

Kamēr Amerika turpina piedāvāt pievilcību, pateicoties tās sistēmas elastībai, ir palielinājušies riski un neskaidrības, kas saistītas ar akadēmiskās karjeras turpināšanu. Šīs izmaiņas atspoguļojas Amerikas Savienoto Valstu pievilcības samazināšanās attiecībā uz zinātnes iespējām, tajā pašā laikā Ķīnas zinātnes sasniegumi ieņem galveno vietu. Savukārt Vācija piedāvā akadēmisku sistēmu, kas piedāvā līdzsvarotu izcilības un drošības kombināciju, paverot jaunas iespējas starptautisku talantu pieņemšanai darbā.

Vācijas kā vietas pievilcība

Lai gūtu panākumus starptautisko talantu konkursā, Vācijas universitātēm ir jāuzlabo sava pievilcība ārvalstu pretendentiem un jāizstrādā mērķtiecīgas personāla atlases stratēģijas. 2023. gada OECD ziņojumā Vācija ierindota 15. vietā talantu pievilcības reitingā, ko nosaka dažādi ietekmējošie faktori. Universitātes var pozitīvi ietekmēt tādus pasākumus kā algas, līgumu veidi un pētniecības infrastruktūra, taču tām ir ierobežota ietekme uz tādiem faktoriem kā nodokļu slogs, inflācija un sabiedrības attieksme pret imigrāciju.

Galvenais starptautisko talantu atbalsta aspekts ir iesaistīšanās pasākumu īstenošana. Tie ir ļoti svarīgi, lai mazinātu ārējo faktoru negatīvo ietekmi un palīdzētu ārvalstu darbiniekiem pārvarēt pārvietošanas un integrācijas problēmas. Efektīva iesaistīšanās ir būtiska veiksmīgai pārejai un starptautisko talantu ilgtermiņa saglabāšanai.

OECD talantu pievilcības rādītāji

OECD nesen atjaunināja savus talantu pievilcības rādītājus, kas sniedz visaptverošu pārskatu par to, kā valstis var piesaistīt un noturēt talantus. Šie rādītāji aplūko ne tikai migrācijas apstākļus, bet arī daudzus citus faktorus, kas ietekmē valstu pievilcību ārvalstu kvalificētajiem darbiniekiem. Rādītāji novērtē septiņas dimensijas: iespēju kvalitāte, ienākumi un nodokļi, nākotnes izredzes, ģimenes vide, prasmes, iekļautība un dzīves kvalitāte.

2023. gada izdevumā ir iekļautas četras talantīgu migrantu kategorijas: augsti kvalificēti darbinieki, ārvalstu uzņēmēji, augstskolu studenti un jaunuzņēmumu dibinātāji. Šī klasifikācija izceļ dažādus izaicinājumus un iespējas, kas sagaida potenciālos migrantus pēc ierašanās uzņēmējā valstī.

Nesen OECD rīkotajā atklāšanas pasākumā Nodarbinātības, darba un sociālo lietu direktors Stefano Skarpeta atzinīgi novērtēja jauno rādītāju atbilstību. Ar galvenajiem rādītāju rezultātiem iepazīstināja OECD Starptautiskās migrācijas departamenta vadītājs Žans Kristofs Dumonts. Vācija joprojām tiek uzskatīta par pievilcīgu galamērķi ārvalstu studentiem un uzņēmējiem, taču salīdzinājumā ar tādām valstīm kā Austrālija, Zviedrija un Kanāda tā piedāvā tikai vidējus apstākļus augsti kvalificētiem akadēmiķiem.

Pasākuma diskusiju dalībnieki, tostarp Julia Borggräfe no BMAS un pārstāvji no Eiropas Arodbiedrību konfederācijas, apsprieda pievilcības rādītāju politiskās dimensijas un nepieciešamību pastiprināt sadarbību, lai uzlabotu apstākļus starptautiskajiem talantiem Vācijā un citās OECD valstīs.

Ņemot vērā pieaugošo globālo konkurenci par augsti kvalificētiem darbiniekiem, ir būtiski stratēģiski pārkārtot darbā pieņemšanas pasākumus. Tas ir vienīgais veids, kā Vācija var saglabāt un nodrošināt savu pozīciju kā pievilcīga vieta starptautiskajiem talantiem.

Wübbens fonds sniedz papildu informāciju par šo tēmu detalizētas atziņas, savukārt ESAO savos ziņojumos atsaucas uz atjaunināti rādītāji attiecas uz talantu pievilcību. Arī Bertelsmana fondam ir interesanti atklājumi publicēts par starptautiskās migrācijas nozīmi.