Менторство за жени учени: стартов сигнал за нови програми!

Менторство за жени учени: стартов сигнал за нови програми!

Менторската програма TEAMWORKScience Германски спортен университет Кьолн има за цел специално да насърчи млади жени учени в спортните научни дисциплини. Инициативите идват в контекста на нарастващия интерес към възможностите за наставничество на млади таланти. Учените в докторска фаза или малко преди това могат да се възползват от широкото предложение, което включва допълнително обучение, личностно развитие и подкрепа от опитни ментори.

Следващата наставническа кохорта на TEAMWORKScience започва с начално събитие през февруари 2026 г. Програмата се простира за период от 19 месеца и предлага на участниците ценна представа за структурите и процесите на науката. Освен това фокусът е върху планирането на кариерата, разширяването на научните умения и изграждането на мрежи.

Подробности за кандидатстване и срокове

Кандидатстването за програмната 2026/27 година вече е възможно. Желаещите трябва да подадат документите си до 31 декември 2025 г. Ако имате някакви въпроси, моля, свържете се с д-р Бианка Биалас, служител по равните възможности, и д-р Тереза ​​Хопе, говорител, е на разположение. Допълнителна информация е налична в придружаващата брошура.

Друга значима наставническа програма е „Жените напред“, която ще бъде предложена отново през 2025 г. Шумно Алумни портал Германия Тази програма има за цел да насърчи обмена между млади учени и утвърдени учени в мрежата на Хумболт. Наставляваните получават ценна подкрепа, особено в решаващи моменти от академичната си кариера. Програмата продължава от април до ноември 2025 г. и освен назначаване на ментори, предлага и три съпътстващи виртуални събития.

Широка мрежа за жени учени

Менторските програми играят решаваща роля в подкрепата на жените учени и стават все по-популярни в Германия. как Образователен сървър доклади, много от тези програми също вземат под внимание студентки и кариерни пътеки извън академичните среди. Инициативи като Leibniz Mentoring подкрепят жени изследователи с докторска степен по пътя им към ръководни позиции и професори.

Форум Наставничество e.V. е асоциация с нестопанска цел, която обединява национални програми за наставничество на университети и предлага разнообразие от функции за търсене за целеви групи, градове и федерални провинции. В допълнение, множество други програми подкрепят жените в науката и научните изследвания, включително Fraunhofer Talenta, Мрежата за наставничество на Баден-Вюртемберг и много други, които имат за цел да професионализират мерките за наставничество.

Програми като наставническата програма MLU в Университета на Хале-Витенберг, COMETiN@GraduateAcademy в Университета на Магдебург и многобройни инициативи, разположени в цяла Германия, предлагат важна подкрепа за придружаване на млади жени учени по пътя на кариерата им.

В обобщение може да се каже, че разнообразието от менторски програми не само насърчава индивидуалното развитие на участниците, но и допринася за създаването на силна и свързана мрежа в науката.