Mentorlus naisteadlastele: stardisignaal uutele programmidele!
Mentorprogramm TEAMWORKScience toetab naissporditeadlasi alates 2026. aasta veebruarist. Kandideerida saab kuni 31. detsembrini 2025.

Mentorlus naisteadlastele: stardisignaal uutele programmidele!
TEAMWORKScience'i mentorprogramm Saksa Spordiülikool Köln eesmärk on edendada spetsiaalselt noori naisteadlasi sporditeaduste erialadel. Algatused tulevad seoses kasvava huviga noorte talentide mentorlusvõimaluste vastu. Teadlased, kes on doktoriõppes või vahetult enne seda, saavad kasu ulatuslikust pakkumisest, mis hõlmab täiendõpet, isiklikku arengut ja kogenud mentorite tuge.
Järgmine TEAMWORKScience'i mentorlusrühm algab 2026. aasta veebruaris toimuva avaüritusega. Programm kestab 19 kuud ja pakub osalejatele väärtuslikke teadmisi teaduse struktuuridest ja protsessidest. Lisaks keskendutakse karjääriplaneerimisele, teaduslike oskuste laiendamisele ja võrgustike loomisele.
Taotluse üksikasjad ja tähtajad
Nüüd on võimalik kandideerida programmiaastaks 2026/27. Huvilistel on dokumentide esitamiseks aega 31. detsembrini 2025. Kui teil on küsimusi, võtke ühendust võrdsete võimaluste ametniku dr Bianca Biallasega ja kõneleja dr Theresa Hoppe on saadaval. Lisateavet leiate kaasasolevalt flaierilt.
Teine märkimisväärne mentorprogramm on Women Forward, mida hakatakse pakkuma taas aastal 2025. Loud Vilistlasportaal Saksamaa Selle programmi eesmärk on edendada noorte teadlaste ja Humboldti võrgustiku väljakujunenud teadlaste vahelist vahetust. Menteed saavad väärtuslikku tuge, eriti nende akadeemilise karjääri olulistel punktidel. Programm kestab 2025. aasta aprillist novembrini ning pakub lisaks mentorite määramisele ka kolme kaasnevat virtuaalset üritust.
Lai võrgustik naisteadlastele
Mentorprogrammid mängivad naissoost teadlaste toetamisel otsustavat rolli ja muutuvad Saksamaal üha populaarsemaks. Kuidas Haridusserver aruannete kohaselt võtavad paljud neist programmidest arvesse ka naisüliõpilasi ja karjäärivõimalusi väljaspool akadeemilist ringkonda. Sellised algatused nagu Leibniz Mentoring toetavad doktorikraadiga naisteadlasi nende teel juhtivatele kohtadele ja professuuridele.
Foorumi mentorlus e.V. on mittetulundusühing, mis koondab üleriigilisi ülikoolide mentorprogramme ja pakub erinevaid otsingufunktsioone sihtrühmadele, linnadele ja liidumaadele. Lisaks toetavad paljud teised programmid naisi teaduses ja teadustöös, sealhulgas Fraunhofer Talenta, Baden-Württembergi mentorvõrgustik ja paljud teised, mille eesmärk on edendada mentorlusmeetmete professionaalsemaks muutmist.
Sellised programmid nagu MLU mentorprogramm Halle-Wittenbergi ülikoolis, COMETIN@GraduateAcademy Magdeburgi ülikoolis ja arvukad algatused kogu Saksamaal pakuvad olulist tuge noorte naisteadlaste saatmiseks nende karjääriteel.
Kokkuvõtvalt võib öelda, et mentorprogrammide mitmekesisus ei soodusta ainult osalejate individuaalset arengut, vaid aitab kaasa ka tugeva ja ühendatud võrgustiku loomisele teaduses.