HHL Leipzig įkvepia naujovišku AI avataru studentams!
HHL Leipzig pristato dirbtinio intelekto avatarą „Timotar“, kad pasiūlytų studentams interaktyvią verslo psichologijos ir lyderystės pagalbą.

HHL Leipzig įkvepia naujovišku AI avataru studentams!
2025 m. kovo 9 d. HHL Leipcigo aukštoji vadybos mokykla praneša apie „Timotar“ – naujoviško, dirbtinio intelekto varomo avataro – pristatymą. „Timotar“ nėra įprasta pagalbos sistema, o interaktyvus balso ir pokalbių robotas, specialiai sukurtas pateikti atsakymus į verslo psichologijos ir lyderystės klausimus. Avataras yra prieinamas visą parą, nemokamai ir be išankstinės registracijos ir palaiko vartotojus beveik 30 kalbų. Aptariamos temos: lyderystė, krizių valdymas, orientacija į tikslą, bendras gėris ir Leipcigo lyderystės modelis.
„Timotar“ kūrimo procesas yra pagrįstas plačiu prof. dr. Timo Meynhardto moksliniu darbu, kuris turi dr. Arend Oetker, HHL verslo psichologijos ir lyderystės katedros katedrą. Meynhardtas mano, kad Timotar įvedimas yra švietimo revoliucijos dalis, kuri pabrėžia būtinybę iš naujo apibrėžti mokytojų vaidmenį. Prof. Dr. Tobias Dauth, HHL rektorius, palaiko šią iniciatyvą ir pabrėžia šiuolaikinių mokymo metodų, pagrįstų technologijomis ir naujovėmis, svarbą.
Studentų atsiliepimai ir priėmimas
Pirmuosius atsiliepimus apie Timotar gavo 26 HHL studentai, kurie naudojo avatarą kurse. Apklausos rodo, kad 80 % studentų patvirtina, kad Timotaras turi gilias specialiąsias žinias, o 65 % pasitiki jo jėgomis. Be to, 69 % mano, kad Timotar elgesys pagrįstas patikimais principais. Šį teigiamą atsakymą sustiprina įspūdingi 92 % studentų, kuriems dirbtinio intelekto technologijos galimybės yra nepaprastos. Be to, 88 % apklaustųjų norėtų aktyviai integruoti dirbtinio intelekto sistemas į savo kasdienį gyvenimą.
Tačiau yra ir kritinis požiūris: maždaug trečdalis studentų mano, kad žmogiškieji gebėjimai vis dar yra pranašesni. Šis požiūris kelia klausimų apie AI apribojimus ir vaidmenį švietimo ir vadovavimo procesuose.
Dirbtinio intelekto vaidmuo verslo aplinkoje
„Timotar“ pristatymas vyksta sparčiai besikeičiančios verslo aplinkos, kurioje dirbtinis intelektas laikomas verslo modelių pokyčių varikliu, fone. Literatūroje „Dirbtinis intelektas kaip verslo modelių pokyčių variklis“ pateikti tyrimai rodo, kad įmonės vis labiau pasikliauja dirbtiniu intelektu, siekdamos pagerinti savo klientų patirtį ir kurti novatoriškus verslo modelius. Remiantis pranešimais, pvz., nuo De Gruyteris buvo paskelbti, tokių technologijų diegimas yra ne tik tendencija, o būtinas prisitaikymas prie ekonomikos, kuriai būdinga pasaulinė skaitmenizacija.
AI sparčiai keičia įmonių bendravimą su klientais ir jų siūlomas paslaugas. Kuriant dirbtinio intelekto modelius, akcentuojamas ne tik techninis know-how, bet ir darbuotojų socialiniai įgūdžiai. Tai atitinka prof. Meynhardto išsakytas nuomones apie pusiausvyrą tarp technologijų ir žmogiškumo vadovaujančiose pozicijose.
Naujos „Timotar“ ir panašių sistemų teikiamos technologinės galimybės taip pat galėtų atverti duris ateities naujovėms akademiniame mokyme ir už jos ribų. Todėl AI programų kūrimas versle tampa daugelio organizacijų strateginių svarstymų centru.