Rectorul Ursula M. Staudinger stabilește noi repere la TUD!

Rectorul Ursula M. Staudinger stabilește noi repere la TUD!

La 17 septembrie 2025, prof. Ursula M. Staudinger a fost inaugurată ceremonios în al doilea mandat de rector al Universității Tehnice din Dresda (TUD). Evenimentul a avut loc în Dülfersaal și a fost prezenți peste 200 de invitați din știință, politică și afaceri. Ministrul de stat saxon pentru Știință, Sebastian Gemkow, a prezentat certificatul de numire și a recunoscut angajamentul lui Staudinger și succesele sale în dezvoltarea ulterioară a universității.

Al doilea mandat al lui Staudinger se bazează pe primii cinci ani și își propune să stabilească noi tendințe. Din 2021, au fost lansate inițiative strategice fundamentale pentru a dezvolta în continuare TUD într-o universitate de top orientată global. Sub conducerea ei, universitatea a atins cinci grupuri de excelență, care vor fi finanțate din 2026 și vor face din TUD una dintre TOP 5 universități din Germania.

Inițiative strategice și viziuni de viitor

În investitură, Staudinger a subliniat importanța următorilor cinci ani pentru TUD, în special în contextul Universității de Excelență, care va fi o piatră de hotar importantă în martie 2026, precum și viitoarea aniversare a 200 de ani în 2028. Autoraportul de excelență a fost depus la 1 august, iar evaluatorii internaționali1 vor vizita universitatea și evaluatorii săi1 noiembrie 1 . progres.

Rectorul plănuiește să profileze TUD-ul ca un motor al inovației și un partener social de încredere. O preocupare centrală este promovarea descoperirilor în cercetarea fundamentală. Proiectele importante din această strategie fundamentală includ extinderea Centrului transdisciplinar Synergy of Systems (SynoSys) și înființarea a trei campusuri de inovare. În plus, în semestrul de iarnă urmează să fie introduse microcertificate pentru a flexibiliza studiile și pentru a atrage noi grupuri țintă.

Context personal și expertiză

Ursula M. Staudinger, care a început ca Rector al TUD în august 2020, aduce o vastă experiență din diverse funcții. Anterior a fost profesor de științe sociomedicale și psihologie la Robert N. Butler Columbia Aging Center de la Universitatea Columbia din New York, unde a fondat centrul în 2013. Cercetările ei se concentrează pe plasticitatea procesului de îmbătrânire și impactul acestuia asupra schimbărilor demografice.

Înainte de a se muta în SUA, a fost vicepreședinte al Universității Jacobs din Bremen și decan fondator al Centrului Jacobs pentru Învățare Permanentă și Dezvoltare Instituțională. Staudinger a primit numeroase premii pentru cercetarea sa și consiliază guvernul german în problemele schimbărilor demografice.

Reforme universitare și revendicări sociale

Inițiativele conduse de Staudinger au loc într-un context în care reformele învățământului superior trebuie să răspundă din ce în ce mai mult la cerințele sociale în schimbare. Aceste reforme din Germania sunt adesea o reacție la evoluțiile demografice și la deficitul asociat de muncitori calificați. Mișcările de reformă urmăresc să îmbunătățească calitatea, accesul și structura studiilor și cercetării și să consolideze autonomia universităților.

Procesul Bologna, care promovează crearea unui spațiu european de învățământ superior, are și el o influență semnificativă. Prin urmare, TUD se află în centrul unei dezvoltări dinamice care include atât perspective naționale, cât și internaționale. Abordarea lui Staudinger de a deschide universitatea către societate și de a promova diversitatea reflectă cerințele impuse universităților moderne.

Învestirea lui Staudinger ca rector reprezintă nu numai un succes personal, ci și un element crucial în dezvoltarea continuă a Universității Tehnice din Dresda și a peisajului universitar din Germania în ansamblu.