Eläkkeelle visiolla: Vechta jättää hyvästit IT-professorille ja hoitotyön tutkijalle!

Eläkkeelle visiolla: Vechta jättää hyvästit IT-professorille ja hoitotyön tutkijalle!

26. syyskuuta 2025 Vechtan yliopisto jätti hyvästit Gerold Deckerille, joka jää eläkkeelle oltuaan noin 28 vuotta yliopistossa ja sen edeltäjälaitoksissa. Seremoniaa johtivat väliaikainen presidentti, professori Thomas Bals ja henkilöstö- ja rahoitusjohtaja Petra Brake. Decker aloitti ammattiuransa Ympäristötieteiden instituutissa U-rakennuksessa ja muutti heinäkuussa 2001 Communications and Information Centeriin (KIZ), josta tuli myöhemmin yliopiston datakeskus.

Viimeisimmässä tehtävässään Decker vastasi yliopiston palvelinlaitteistosta, varmuuskopiojärjestelmästä ja koko IT-infrastruktuurista. Hän on uransa aikana nähnyt korkeakouluopetuksen IT-resurssien kysynnän jatkuvasti kasvavan. Palvelinkeskuksen työntekijöiden henkilökohtaisen sitoutumisen ansiosta monet IT-ongelmat ratkaistiin onnistuneesti. Eläkkeelle jäämisen jälkeen Decker aikoo käyttää enemmän aikaa sovellusohjelmointiin ja 3D-tulostukseen. Hän haluaisi myös käyttää tilaisuutta hyväkseen matkustaa.

Uusia haasteita hoitoalalla

Kun Gerold Decker aloittaa uuden vaiheen elämässään, professori tohtori Hildegard Theobald jää eläkkeelle Vechtan yliopistosta. Hän on kuitenkin edelleen aktiivinen tutkimuksessa, erityisesti maahanmuuttajien hoidossa. Hänen tutkimuksensa keskittyy maahanmuuttajataustaisen hoitohenkilökunnan rooliin ja siihen liittyviin organisatorisiin haasteisiin vanhustenhoidossa.

Theobaldin meneillään oleva tutkimusprojekti tutkii kansainvälisiä hoitotyön lähestymistapoja ja hoitohenkilökunnan elämän realiteetteja. Saksan väestörakenteen muutoksen vuoksi hoitoalan tarjontavaje kasvaa jatkuvasti. Arvioiden mukaan tämä voisi nousta lähes 500 000 ammattitaitoiseen työntekijään vuoteen 2035 mennessä. Erityisen haastavaa on korkea työtaakka, johon usein liittyy riittämätön sosiaalinen tunnustus.

Sosiaaliset haasteet maahanmuuttajille

Yli 23 000 Triple Win -ohjelman hoitohenkilöstöä työskentelee Saksassa. Paitsi, että nämä maahanmuuttajat sairaanhoitajat kohtaavat syrjinnän, heidän pätevyyttään ei useinkaan tunnusteta. Heidän työllistymisensä vaatimukset, kuten saksan kielen taito B2-tasolla, lisäävät tiimissä eriarvoisuutta.

Rasismi ja ulkomaisten tutkintojen tunnustaminen ovat suuria esteitä tälle ryhmälle. Professori Dr. Theobaldin tavoitteena on kehittää ratkaisuja näihin haasteisiin osana tutkimustaan ​​ja ajaa parempia työoloja hoitoalalla.

Deckerin ja Theobaldin lisäksi Vechtan yliopistossa on myös muita emeritusprofessoreita, muun muassa Jürgen C. Thöming, joka on erikoistunut uusimpaan ja uusimpaan kirjallisuuteen sekä yleiseen kirjallisuudentutkimukseen. Muita eläkkeellä olevia professoreita ovat Claus Ensberg ja Wilfried Kürschner, jotka toimivat saksan kielen ja kirjallisuuden didaktiikan sekä yleisen kielitieteen aloilla.

Vechtan yliopisto ja tiedeyhteisö menettävät kokeneiden asiantuntijoiden lisäksi myös sitoutuneita tutkijoita, joiden panokset akateemiseen maailmaan vaikuttavat edelleen aktiivisesti. Monille eläkkeelle jääminen ei ole loppu, vaan pikemminkin uusi alku uusien etujen ja haasteiden tavoittelemiselle.